
Pflegefachkraft ambulant bei Hoffbauer Care: unbefristeter Vertrag, bis zu 3.000 € Willkommensprämie, attraktive AVR DWBO-Vergütung, bis zu 36 Tage Urlaub und digitale Arbeitsmittel.

Pflegefachkraft bei Hoffbauer Care: unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung nach AVR DWBO, bis zu 36 Tage Urlaub und bis zu 3.000 € Willkommensprämie.

Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool bei Hoffbauer Care: unbefristet, bis zu 3.000€ Willkommensprämie, Dienstwagen und bis zu 36 Tage Urlaub. Fester Teil der Hoffbauer-Familie.

Pflegedienstleitung (m/w/d) bei Hoffbauer Care für die Seniorenpflege am Schwielowsee: unbefristet, mit attraktiver Vergütung, bis zu 36 Tagen Urlaub und viel Verantwortung in Pflegeplanung und Teamführung.

Ausbildungsplätze zur Pflegefachfrau/-mann bei Hoffbauer Care: Starte eine generalistische Pflegeausbildung mit Praxisanleitung, Teamarbeit und Übernahmegarantie in einem zukunftssicheren Beruf.