Teamleitung IT (m/w/d)

IT, die du wirklich gestalten kannst.

Du bist IT-Profi, willst aber nicht den ganzen Tag nur Tickets abarbeiten?

Du möchtest Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und gleichzeitig technisch am Ball bleiben?

Dann könnte das genau die Stelle sein, nach der du suchst.

Wir suchen eine Teamleitung IT (m/w/d), die unsere IT nicht einfach verwaltet, sondern gemeinsam mit ihrem Team weiterentwickelt. Du führst zwei Mitarbeitende, koordinierst die täglichen Aufgaben und bist gleichzeitig selbst mitten im Geschehen: bei Systemen, Netzwerken, IT-Sicherheit, Projekten und den technischen Herausforderungen, die im Alltag entstehen.

Das Besondere: Bei uns bedeutet Führung nicht, sich von der Technik zu verabschieden. Du hast Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und kannst deine technische Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich gebraucht wird.

Und das Ganze in einer unbefristeten Position mit einer 4-Tage-Woche bei 32 Stunden.

Vertragsart

Vollzeit, Unbefristet, 4-Tage-Woche

Ort

Rostock

Eintrittsdatum

ab sofort

Deine Aufgabe: IT voranbringen – statt nur verwalten.

Bei uns bekommst du die Möglichkeit, unsere IT-Strukturen aktiv mitzugestalten. Du entscheidest mit, welche Lösungen sinnvoll sind, bringst Ordnung in Prozesse und sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere Systeme zuverlässig und sicher laufen.

Unser Angebot:

32 Stunden. Vier Tage. Unbefristet.

Wir glauben, dass Verantwortung und eine gute Work-Life-Balance kein Widerspruch sein müssen.

Deshalb bieten wir dir eine 4-Tage-Woche mit 32 Stunden – und gleichzeitig eine unbefristete Position mit echter Verantwortung und langfristiger Perspektive.

Darüber hinaus bieten wir dir:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
• Ein kleines, eng zusammenarbeitendes IT-Team
• Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und Veränderungen tatsächlich umzusetzen
• Eine abwechslungsreiche Kombination aus Führung, Administration und IT-Projekten
• Die Möglichkeit, unsere IT-Strukturen und Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln
• Eine langfristige und verlässliche Perspektive
• Eine Monatsgehalt, dass einer TVöD Vergütung in nichts nachsteht
• Abwechslungsreiche Aufgaben über mehrere Standorte hinweg

Deine Aufgaben:

Du führst und koordinierst

• Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung von zwei IT-Mitarbeitenden.
• Du priorisierst Aufgaben und behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick.
• Du entwickelst die Zusammenarbeit innerhalb der IT weiter.
• Du bist kompetenter Ansprechpartner für Geschäftsführung und Fachbereiche.
• Du schaffst Strukturen, die deinem Team ermöglichen, gute Arbeit zu leisten.

Du bleibst technisch nah dran

• Du stellst einen zuverlässigen und sicheren IT-Betrieb sicher.
• Du administrierst und entwickelst unsere Server-, Netzwerk- und Client-Infrastruktur weiter.
• Du kümmerst dich um Benutzer-, Berechtigungs- und Systemadministration.
• Du analysierst Störungen und technische Probleme und findest nachhaltige Lösungen.
• Du entwickelst Backup-, Sicherheits- und Wiederherstellungskonzepte weiter.
• Du arbeitest mit externen IT-Dienstleistern und verbundenen Unternehmen zusammen.

Du entwickelst unsere IT weiter

• Du planst und realisierst IT-Projekte.
• Du standardisierst und modernisierst unsere IT-Landschaft.
• Du optimierst IT-Prozesse und etablierst sinnvolle Standards.
• Du wirkst bei der Auswahl und Beschaffung von Hard- und Software mit.
• Du entwickelst unsere IT-Sicherheit kontinuierlich weiter.

Kurz gesagt: Du bist nicht nur dafür verantwortlich, dass unsere IT heute funktioniert. Du gestaltest mit, wie unsere IT morgen aussieht.

Dein Profil:

Du hast mindestens ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich und bringst fundierte praktische Erfahrung aus der Systemadministration mit.

Wichtig sind uns vor allem:

• Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration
• Gute Kenntnisse in Windows-/Server-Umgebungen und Netzwerktechnik
• Erfahrung mit Microsoft-Technologien und gängigen Unternehmenssystemen
• Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Backup und Berechtigungsmanagement
• Erfahrung in der Koordination von IT-Aufgaben und idealerweise erste Führungserfahrung
• Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude daran, mit unterschiedlichen Menschen und Fachbereichen zusammenzuarbeiten
• Neugier und die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft, unsere verschiedenen Standorte zu betreuen

Was uns wichtiger ist als eine lange Liste von Zertifikaten:

Du musst nicht jedes unserer Systeme bereits kennen.

Wir suchen jemanden, der technische Zusammenhänge versteht, Probleme eigenständig löst, Verantwortung übernimmt und Dinge gerne besser macht.

Wenn du also jemand bist, der bei einem technischen Problem nicht fragt „Wer ist dafür zuständig?“, sondern eher denkt „Wie bekommen wir das gelöst?“, passt das sehr gut zu uns.

Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind uns ein Anliegen und werden aktiv von uns gefördert. Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aus allen gesellschaftlichen Gruppen - unabhängig von Lebensentwürfen, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, körperlichen, geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen sowie sexueller Identität oder Orientierung.

JETZT BEWERBEN!

Du willst IT nicht nur betreiben, sondern gestalten?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wenn du Lust darauf hast, Verantwortung zu übernehmen, ein kleines Team zu führen und gleichzeitig technisch selbst aktiv zu bleiben, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Schick uns deine aussagekräftige Bewerbung mit deinem möglichen Eintrittstermin an zukunft@asb-mv.de

Vielleicht ist das genau die IT-Aufgabe, auf die du gewartet hast.

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wende dich bitte an Frau Vitense unter 0381 6707131.

Wir helfen
hier und jetzt