Betriebswirt/in als Entgeltverhandler/in M/W/D

Voll- oder Teilzeit, mindestens 20 Std./Woche, unbefristet, die Stelle ist nach EG 11 TVöD-AT bewertet

Dein Profil...

Erfolgreich abgeschlossenes BWL- Studium (B.A., Dipl.), Betriebswirt (VWA), Abschluss der II. Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt) oder vergleichbare Qualifikation, z. B. Bachelor of Laws (LL. B.) oder Bachelor of Arts Wirtschaftsrecht
Idealerweise berufliche Erfahrung in Leistungs- und Entgeltverhandlungen in einem der folgenden Bereiche: Eingliederungshilfe Kinder und Jugendliche (unter 18 Jahren), Jugendhilfe oder Altenhilfe
Gute Kenntnisse im Personal- und Tarifrecht sowie im Finanz- und Rechnungswesen
Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie analytisches Denkvermögen
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Gute MS-Excel Kenntnisse
Führerscheinklasse B

Deine Aufgaben...

Betriebswirtschaftliche Auswertung, Prüfung und Beurteilung von Leistungs- und Entgeltkalkulationen unter Berücksichtigung der jeweils einschlägigen rechtlichen und vertraglichen Rahmenbedingungen
Vorbereitung und Durchführung von Leistungs- und Entgeltverhandlungen sowie - bei Bedarf - Beratung und Begleitung von Schiedsstellen- und Klageverfahren
Fachliche Unterstützung und Beratung von Kommunen, die Mitglieder der Zentralen Pflegesatzstelle sind

Deine Vorteile...

Eine in Eigenverantwortung gekennzeichnete, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
Einen interessanten Arbeitgeber, der gemeinsam mit dir gesellschaftliche Verantwortung übernimmt
Eine attraktive Vergütung nach TVöD sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL), die Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstradleasing, Firmenfitness und Mitarbeiterrabattprogramm sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und Krippenplätzen (soweit verfügbar)

Wer wir sind...

SOZIAL. REGIONAL. ENGAGIERT. Diesem Motto folgend betreibt der BEZIRKSVERBAND OLDENBURG (BVO) 17 hochqualifizierte Facheinrichtungen für Menschen mit Beeinträchtigungen, Institutionen der Kinder- und Jugendhilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Pflegeheime für Senioren. Daneben verwaltet der Verband eine Vielzahl an mildtätigen Stiftungen. Personell und räumlich sind dem BVO die Versorgungskasse Oldenburg, die Zentrale Pflegesatzstelle und der OOZV zugeordnet. Der BVO ist ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen in kommunaler Trägerschaft. Mitglieder sind die kreisfreien Städte Delmenhorst, Oldenburg und Wilhelmshaven sowie die Landkreise Ammerland, Cloppenburg, Friesland, Oldenburg, Vechta und Wesermarsch. Unser Verband beschäftigt über 1.300 Mitarbeitende.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern aktiv die Chancengleichheit, verstehen Diversität als Bereicherung und freuen uns über Bewerbungen, die dem beschriebenen Profil entsprechen.

Bitte richte deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 04.10.2026 an den Bezirksverband Oldenburg, Verbandsgeschäftsführung Dr. Jutta Freymuth, Nadorster Str. 155, 26123 Oldenburg. Für Rückfragen steht Frau Kristina Mühlenbrock unter Tel. 0441 218 95 – 351 zur Verfügung.

Die individuelle Stufenzuordnung erfolgt nach den geltenden tariflichen bzw. gesetzlichen Regelungen unter Berücksichtigung der jeweiligen Voraussetzungen. Darüber hinaus können weitere Entgeltbestandteile nach den jeweils geltenden tariflichen, gesetzlichen oder betrieblichen Regelungen gewährt werden.

Nadorster Str. 155 | 26123 OL

0441 21895-0

info@bvo.de

Informationen zum Datenschutz für Bewerber findest du unter: