Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtbranche suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Kandidaten für den Standort Hamburg Deutschland ab sofort für die folgende Position:
Luftfahrttechniker (m/w/d) Ref. 69337
Aufgabenprofil:
- Eigenständige Analyse, Aktualisierung und Standardisierung von Instandhaltungs- und Wartungsprogrammen auf Basis technischer Dokumentationen;
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern, wirtschaftliche und technische Angebotsbewertung sowie Durchführung von Risikoanalysen (z. B. FMEA) in Abstimmung mit Engineering und Umsetzung in SAP.
- Instandhaltungsabläufe technisch und wirtschaftlich optimieren, (z. B. Auswahl, Ausschreibung ex. Dienstleistung, Sicherstellung der Erstsatzteilverfügbarkeit).
Persönliche Anforderungen:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung und anspruchsvolle Zusatzqualifikation mit Bezug zur übertragenen Aufgabenstellung (bspw. u.a. Techniker, Meister)
- Gute EDV-Kenntnisse ((MS Office; SAP R3)
- Kenntnisse im Bereich Instandhaltungsplanung, Wartungsstrategien und technischer Dokumentation von Vorteil.
- Kenntnisse technischer Vorschriften (z. B. DGUV, DIN 31051) von Vorteil.
- Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Grundlagen
- Gute Kenntnisse aus der Metallbearbeitung
- Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungsvermögen sowie Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit zur Strukturierung / Disposition / Planung von komplexen Arbeitsabläufen / Sachverhalten
- Flexibilität, Fähigkeit zu Teamarbeit
- Körperliche Eignung für Vor-Ort-Begehungen zur Sichtprüfung von Maschinen
- Organisationsgeschick, hohe Belastbarkeit
- Servicebereitschaft und Kundenorientierung
- Bereitschaft zu Einsätzen im In-und Ausland
- Bereitschaft zur berufsbezogenen Weiterbildung
- psychologische Eignungsuntersuchung
Sprachkenntnisse
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Englisch-Niveau C1 - Fachkundige Sprachkenntnisse
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
- Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
- betriebliche Altersvorsorge
- Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter