Wir, die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), suchen eine(n)

Referentin / Referent (w/m/d) im Bereich Bekämpfung invasiver Arten durch Biozidprodukte und alternative Maßnahmen

für die Gruppe 5.5 „Biozid-Produkte: Schädlingsbekämpfungsmittel, Repellentien und Lockmittel“

• Standort: Dortmund
• E 13 TVöD
• Bewerbungsfrist: 25.09.2026
• Vollzeit/Teilzeit
• Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• bis 31.12.2030

Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. Mit unserer DASA Arbeitswelt Ausstellung leisten wir zentrale Bildungs- und Vermittlungsarbeit an eine breite Öffentlichkeit.

Die Gruppe 5.5 ist die Zulassungsstelle für Schädlingsbekämpfungsmittel, Repellentien und Lockmittel in Deutschland und hat die Aufgabe sichere und wirksame Produkte zuzulassen. Aufgrund der zunehmenden Verbreitung invasiver Arten in Deutschland sind wirksame Bekämpfungsmöglichkeiten erforderlich. Die Gruppe 5.5 stellt dazu in ihrem Zuständigkeitsbereich Informationen über die Möglichkeiten der zur Verfügung stehenden Methoden und Produkte zur effektiven Bekämpfung bereit.

Ihre Aufgaben

• Recherche und zielgruppengerechte Aufbereitung von Informationen zu den Bekämpfungsmöglichkeiten von invasiven Arten
• Etablierung von geeigneten Verfahren und Strukturen bei der Sammlung, Aktualisierung und Aufarbeitung von Informationen zur Bekämpfung invasiver Arten
• Erstellung von Kriterien zur Priorisierung der Informationsbereitstellung
• Organisation und inhaltliche Vorbereitung von Gesprächen zur Abfrage von Informationsbedarfen
• Vernetzung mit entsprechenden Akteuren auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene zu den Bekämpfungsmaßnahmen invasiver Arten
• Vorbereitung der jährlichen Berichterstattung zum Stand der Informationsbereitstellung

Ihr Profil

Erforderlich

• Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master / Universitätsdiplom, mindestens 300 ECTS) im Bereich Biologie oder Umweltwissenschaften
• Interesse an Recherchen und an der zielgruppengerechten Aufbereitung und Weitergabe von Informationen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Sprachlevel C1)
• Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfreude und -geschick
• Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie eine gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Wünschenswert

• Nachweis der Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten durch Promotion oder vergleichbare Qualifikation
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten

• Zukunftsorientiertes, innovatives und gesellschaftlich bedeutendes Arbeitsfeld
• Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit
• Moderne Arbeitsplatzausstattung, auch am häuslichen Arbeitsplatz
• Attraktives Entgelt mit Zusatzrente
• Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
• Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)

Wofür wir stehen

Unser Selbstverständnis als zertifizierte Arbeitgeberin ist es, für eine familienfreundliche, vielfältige, nachhaltige und chancengleiche Arbeitswelt einzustehen.

Die Gleichstellung von Frau und Mann ist unser Ziel. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Auch eine Behinderung sollte Sie nicht hemmen, sich bei uns zu bewerben und uns Ihre Kompetenzen aufzuzeigen. Wir unterstützen ausdrücklich die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes besonders für die Belange von Menschen mit Behinderungen ein. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns auf Sie!

Zusätzliche Informationen

Mehr über die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) erfahren Sie unter https://www.baua.de/DE/Die-BAuA/Karriere/Stellenangebote

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Ansprechpersonen:

Individuelle Fragen:

Jennifer Gatter, Tel. 0231/9071-2139

Fachliche Fragen:

Dr. Claudia Schürkes, Tel. 0231/9071-2823