Fachkraft im Operativen Fachteam (m/w/d) 50 – 85 %

Erzieherin/Jugend- und Heimerzieherin, Sozialpädagog*in (Dipl./B.A.) oder gleichwertiger Abschluss

Werde Teil unseres Teams der Flexiblen Hilfen im Campus Christophorus Jugendwerk in Breisach-Oberrimsingen. Die Stelle ist unbefristet.

Über uns:

Wir von der Campus Christophorus Jugendwerk gGmbH entwickeln für die uns anvertrauten jungen Menschen in vielfältigen Wohn-, Bildungs- und Betreuungsangeboten, individuelle und zielgenaue Hilfen. In unserer Dienstgemeinschaft pflegen wir eine lebendige und respektvolle Begegnungskultur und legen Wert auf gute Teamarbeit.

Dafür brauchen wir Verstärkung:

• Beziehungsarbeit mit jungen Menschen in intensiven sozialpädagogischen Einzelmaßnahmen
• Individuelle Betreuung von jungen Menschen in ambulanten Intensiv-Wohnsettings
• Unterstützung und Entlastung von Betreuungskräften in Freiburg und Umgebung
• Freizeitgestaltung mit und für junge Menschen in ISE-Maßnahmen
• Lernbegleitung von Kindern und Jugendlichen in besonderen Bildungsformaten
• Gestaltung von und Mitarbeit in Verselbstständigungs- und Leaving-Care-Prozessen
• Umgangsbegleitungen für junge Menschen in unseren Betreuungssettings

Wir bieten Zukunft, wenn du:

• dich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas identifizieren kannst
• dich für den Persönlichkeitsschutz und die Rechte der uns anvertrauten Menschen einsetzt
• Lust hast, eigene Interessen und Hobbys einzubringen und mit deinen Fähigkeiten ein professionelles und dynamisches Team zu unterstützen
• selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten kannst
• flexibel auf unterschiedliche Aufgabenbereiche und Anforderungen eingehen kannst (Bereitschaft zu partieller Arbeit am Wochenende und in den Abendstunden ist notwendig)
• über einen Führerschein Klasse B verfügst

Weil du es uns wert bist, bieten wir:

• Eine sinnstiftende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen und vielfältigen Themenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitsstellengestaltung in einer lebendigen Dienstgemeinschaft
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb und außerhalb des Bereichs
• Strukturierte Einarbeitung in ein zentrales Aufgabenfeld durch erfahrene Kolleg*innen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR), mit betrieblicher Altersversorgung und Zeitwertkonto
• Viele zusätzliche Sozialleistungen wie Hansefit, Jobitcket und Weihnachtszuwendung

Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und nach außen ein. Bei gleicher Qualifikation und Eignung für den Arbeitsplatz werden Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung bevorzugt.

Deine Ansprechpartnerinnen für inhaltliche Fragen des Stellenprofils sind Diana Grafmüller, Tel: 0 7664 409 603 und Hanna Ernsberger, Tel: 0 7664 409 620.

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