Qualifizierungstrainer (w/m/d) unterstützte Beschäftigung

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.800 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der Fachbereich Berufliche Bildung und Rehabilitation begleitet junge und ältere Menschen auf ihrem Weg in den 1. Arbeitsmarkt. Wir bieten Angebote zur Berufsorientierung, Berufsvorbereitung, Berufsausbildung, Umschulung, Qualifizierung u.v.m. für Menschen mit und ohne Beeinträchtigung.

Ihr neues Aufgabengebiet

Planen von Neuaufnahmen und Durchführen von Aufnahmegesprächen mit Teilnehmenden
Koordinieren des Maßnahmeverlaufs und Begleiten der individuellen Entwicklung
Unterstützen und Beraten von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden in persönlichen und beruflichen Fragestellungen
Pflegen und Aufrechterhalten von Kontakten zu Eltern, Sorgeberechtigten und Behörden
Durchführen von sozialer Gruppenarbeit zur Förderung sozialer Kompetenzen
Akquirieren von Erprobungs- und Qualifizierungspraktika sowie Begleiten der Teilnehmenden im Betrieb
Vermitteln von Teilnehmenden in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
Sicherstellen einer teilnehmerbezogenen Dokumentation und Berichterstattung

Ihr Profil

Meisterabschluss, Technikerabschluss oder Fachwirtabschluss mit AEVO oder Studienabschluss im pädagogischen Bereich
Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Hohe Teamfähigkeit
Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschen und Charakteren
Beratungs- und Betreuungskompetenz im Umgang mit Teilnehmenden
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (4.497,47 € - 5.308,86 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
Kinderzuschlag (pro Kind 100,00 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
Kontinuierliche Tarifsteigerungen
31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
Ein Brauchtumstag
Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
Möglichkeit des Bikeleasings
Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?

Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.

Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Einsatzort
CJD NRW Süd
CJD Olpe

Zum Vordamm 8 8
57462 Olpe

Jobnummer
9382

Einstellung
01.09.2026

Vergütung
AVR.DD/CJD EG 9

Befristung
Unbefristet

Umfang Teilzeit
19,5Std./Woche

Führerschein
Wünschenswert

Anmerkungen

Infos & Kontakt

Thorsten Braun
Fachbereichsleitung

Tel. 02761 / 9643 - 10

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