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Die Stiftung Diakonie Libera sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für die Zentralen Dienste am Standort Görlitz einen

Personalcontroller (m/w/d)

in Teil- oder Vollzeit

Bewerbungsfrist: 15.07.2026

Veränderung gestalten. Zusammenhänge verstehen. Zukunft neu denken.

Die Stiftung Diakonie Libera ist seit vielen Jahren in Görlitz und der Region Lausitz mit vielfältigen Angeboten der Alten-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe engagiert. An mehreren Standorten in Sachsen und Südbrandenburg begleiten unsere Mitarbeitenden täglich Menschen – mit fachlicher Kompetenz, Herz und einem klaren diakonischen Werteverständnis.

Unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter. Mit der Vielfalt unserer Leistungen wachsen auch die Anforderungen – insbesondere in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern und in der wirtschaftlichen Steuerung. Genau hier braucht es Menschen, die nicht nur analysieren, sondern hinterfragen, vernetzt denken und neue Wege entwickeln wollen.

Für diesen Gestaltungsprozess suchen wir einen erfahrenen und entwicklungsorientierten Personalcontroller (m/w/d), der Freude daran hat, komplexe Fragestellungen zu durchdringen, Strukturen weiterzudenken und aktiv zur Zukunftsfähigkeit unserer Stiftung beizutragen.

Wir bieten Ihnen

• Eine Aufgabe, die Sinn stiftet und zum Leben passt: Wir bieten Ihnen eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten, motivierten Team, das von Vertrauen, Offenheit und gemeinsamer Verantwortung geprägt ist. Flexible Gleitzeitarbeit unterstützt Sie dabei, Beruf und persönliche Lebenssituation gut miteinander zu vereinbaren.
• Wertschätzung, die sich auch im Gehalt zeigt: Ihr monatliches Einstiegsgehalt für eine Vollzeitstelle liegt – abhängig von Ihrer Vorerfahrung – zwischen 4.514 € und 4.989 € brutto. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Jahressonderzahlung in Höhe von bis zu einem Bruttomonatsgehalt sowie, sofern zutreffend, von einem Kinderzuschlag in Höhe von 91 € pro Kind.
• Ein Mehr für Ihre Gesundheit: Deshalb stehen Ihnen 31 Tage Jahresurlaub sowie der 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei zur Verfügung. Jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet – denn wir sind überzeugt: Gute Arbeit gelingt dort, wo wir achtsam miteinander umgehen und gut für uns sorgen. Für zusätzliche Mobilität und frische Energie im Alltag bieten wir Ihnen außerdem die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstrades.
• Raum für Entwicklung und Lernen: Fachlichkeit, Haltung und persönliche Entwicklung gehören für uns untrennbar zusammen. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich und ausdrücklich erwünscht. Lebenslanges Lernen verstehen wir als festen Bestandteil guter diakonischer Arbeit.

Ihre Aufgaben

In Ihrer Funktion als Personalcontroller (m/w/d) übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Weiterentwicklung und Ausbau des vorhandenen Controllings, insbesondere im Bereich Personal
• Kalkulation des Personalbudgets für Verhandlungen und Wirtschaftsplan sowie Anfertigung von unterjährigen Hochrechnungen und Abweichungsanalysen
• Vorbereitung und Durchführung von Kostensatzverhandlungen mit unseren Kostenträgern (Krankenkassen, Kommunen u.ä.)
• Durchführung der monatlichen Berichterstellung
• Weiterentwicklung unseres Stellenplans
• Beratung von Führungskräften auf Basis der dargestellten Berichte, Aufzeigen von Handlungsoptionen
• Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses
• Erstellung von Meldungen an externe Verbände/Behörden

Sie bringen mit

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ bringen Sie eine langjährige und fundierte Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsbereich mit.
• Mit Freude, Kompetenz und dem nötigen Weitblick stellen Sie sich der Aufgabe, unser Controlling aktiv weiterzuentwickeln und zukunftsfähig zu gestalten.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und haben die Bereitschaft, sich intensiv mit rechtlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen auseinanderzusetzen sowie Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern.
• Auch komplexe Zusammenhänge erfassen Sie schnell und sicher, werten Daten strukturiert aus und leiten daraus verlässliche Erkenntnisse ab.
• Der sichere Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und Methoden ist für Sie selbstverständlich und unterstützt Sie in Ihrer effizienten Arbeitsweise.
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke, bringen Flexibilität und Kreativität mit und arbeiten sowohl eigenständig als auch im Team mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.
• Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem diakonischen Auftrag unserer Stiftung und bringen idealerweise eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen in Deutschland mit.
• Ein gültiger Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab.

Kommen Sie ins Team Diakonie Libera

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen
(Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss– und Arbeitszeugnisse).

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Scheunert telefonisch unter der 03581 387531 gern zur Verfügung.