Controller (m/w/d)

Die Evangelische Diakoniestiftung Herford mit rund 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 16 verschiedenen Einrichtungen, Beratungsstellen und Angeboten engagiert sich in den Bereichen der Teil- und vollstationären Pflege ebenso wie in den Bereichen der Integrationshilfen durch Beratungs-, Wohn- und Beschäftigungsangebote im Kreis Herford. Für unser engagiertes Team aus dem Controlling in der Hauptverwaltung suchen wir im Rahmen einer Ruhestands-Nachfolgeregelung eine neue Kollegin bzw. einen neuen Kollegen die/der uns ab 1. Oktober oder 1. November 2026 mit Begeisterung in unserer täglichen Arbeit unterstützt.

Eintrittsdatum: 1.10. oder 1.11.2026
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet

Aufgaben:

• Durchführung und Weiterentwicklung einer verursachungsgerechten Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen Vorschriften, insbesondere Sozialgesetzbücher SGB II, SGB IX, SGB XI (PeBeM), SGB XII und Landespflegegesetz
• Regelmäßiges Reporting gegenüber Einrichtungsleitungen und dem Vorstand
• Weiterentwicklung der Budgetierung unter Berücksichtigung der Erlössituation der einzelnen Einrichtungen
• Vorbereitung der Vergütungsverfahren und Führung der Verhandlungen mit Kostenträgern in Zusammenarbeit mit unserem Spitzenverband

Wir erwarten:

• Qualifikation: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und fundierter Berufserfahrung im Controlling
• Fachkompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen Controlling- und BI-Systemen
• Branchenwissen (ideal): Erfahrung im Gesundheits- und Sozialwesen, fundierte Kenntnisse der Refinanzierungssysteme in der Pflege und Eingliederungshilfe sowie in der Vorbereitung und Führung von Pflegesatzverhandlungen

Toll wäre, wenn Sie jetzt noch proaktiv, eigenverantwortlich und teamfähig sind und Freude an selbstständigem und strukturiertem Arbeiten haben.

Wir bieten:

• 30 Tage Urlaub (ab 2027 einen Tag mehr), eine tarifliche Vergütung nach dem BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), Kinderzulage, Jahressonderzahlung, Krankengeldzuschuss (ab dem 2. Beschäftigungsjahr)
• Hervorragende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Mobiles Arbeiten
• Fahrradleasing über Lease a Bike
• Mitarbeiterangebote in über 1.500 Onlineshops namhafter Anbieter
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unser Portal zukommen.

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Personalrecruiting, Tel.