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Gemeinde Niederkrüchten

Gemeinde Niederkrüchten
Vollzeit, Teilzeit
Niederkrüchten
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Die Gemeinde Niederkrüchten bietet zum 1. September 2027 einen Ausbildungsplatz für die

Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in (m/w/d)

Umfang

Vollzeit

Ausbildungsdauer

3 Jahre

Vergütung

  1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 € 2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 € 3. Ausbildungsjahr: 1.653,38 €

Beginn

  1. September 2027

Aufgabenbereich und Verlauf:

Erzieherinnen und Erzieher betreuen Kinder im vorschulischen Alter. Im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung zum/zur Erzieher/-in kann theoretisches Wissen direkt mit eigenen Praxiserfahrungen verknüpft werden.

Die praktische Ausbildung erfolgt in einer der vier kommunalen Kindertageseinrichtungen der Gemeinde Niederkrüchten. Die theoretische Ausbildung wird an einer Fachschule für Sozialpädagogik absolviert, die selbst ausgewählt werden kann. Die Ausbildungsdauer beträgt in der Regel drei Jahre.

Ausbildungsvoraussetzungen:

  • Fachoberschulreife und eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung von mind. zweijähriger Dauer (z. B. staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, staatlich geprüfte/-r Sozialassistent/-in) oder Fachhochschulreife bzw. Allgemeine Hochschulreife und eine einschlägige berufliche Tätigkeit im Umfang von mindestens 240 Stunden in einer Einrichtung (z. B. Kindertageseinrichtung, OGS, Heim) oder Abschluss einer einschlägigen zweijährigen Berufsfachschule oder Fachoberschule im Sozial- und Gesundheitswesen mit Fachhochschulreife oder Fachoberschulreife und Nachweis einer einschlägigen Berufstätigkeit von mind. fünf Jahren
  • Schulplatz an einer Schule für die praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in (Absprache nach Einstellungszusage)
  • Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung
  • Vermerkfreies erweitertes Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)
  • Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren

Wir wünschen uns:

  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Aufgeschlossenheit und Konfliktfähigkeit
  • Soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft, pädagogische Verantwortung zu übernehmen
  • Interesse an Planung und Organisation von pädagogischen Angeboten

Wir bieten:

  • Aktivitäten und Teambuilding für Auszubildende
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Abschlussprämie bei bestandener Ausbildung
  • Gute Übernahmechancen nach bestandener Ausbildung
  • 31 Urlaubstage pro Jahr
  • Weihnachtszuwendung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Zuschuss zur Vermögensbildung
  • Fahrtkostenerstattung zur Berufsschule und weiteren Bildungseinrichtungen

Weitere Informationen und Hinweise findest Du unter:

Bitte bewirb Dich bis zum 25. Oktober 2026 online über das Bewerberportal.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

https://bewerbung.niederkruechten.de/jobposting/7ee3f6e83d10d87e4f532dd737884c4ab07eb7e0

Ansprechpartnerin Personalangelegenheiten:
Frau Miranda (Tel.: +49 (0)2163 980-129)

Gemeinde Niederkrüchten
Der Bürgermeister
Personalangelegenheiten
Laurentiusstraße 19
41372 Niederkrüchten