Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn

Sie möchten nah an den wichtigsten Entscheidungen eines großen diakonischen Unternehmens arbeiten und die Zukunft aktiv mitgestalten? In der Position als Vorstandsreferent*in verbinden Sie Strategie und Projekte, arbeiten direkt mit dem Vorstand zusammen und bewegen Themen, die für die gesamte Hephata Diakonie Wirkung entfalten.

Referent (m/w/d) des kaufmännischen Vorstands

Einsatzort:
Schwalmstadt-Treysa

Arbeitszeit:
39 Stunden

Start:
schnellstmöglich

Darum geht's - Ihre Aufgaben

Als Referent*in des kaufmännischen Vorstands unterstützen Sie diesen bei der Erfüllung seiner Aufgaben. Dabei übernehmen Sie folgende Aufgaben:

Strategische Unternehmensentwicklung

• Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der Hephata Diakonie aktiv mit
• Sie begleiten bereichsübergreifende Themen und unterstützen deren Umsetzung

Projekt- & Schnittstellenmanagement

• Sie steuern und begleiten bereichsübergreifende Projekte, insbesondere zu Querschnitts- und Zukunftsthemen
• Sie sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Vorstand und Geschäftsbereichen
• Sie koordinieren die Umsetzung von Beschlüssen und verfolgen deren Fortschritt in enger Abstimmung mit den Vorstandsbüros

Reporting

• Sie bereiten Entscheidungen durch die Erstellung aussagekräftiger Präsentationen und Beschlussvorlagen vor
• Sie organisieren und koordinieren Sitzungen, Veranstaltungen und Gremien effizient und professionell in der Zusammenarbeit mit den Vorstandsbüros
• Sie erstellen Protokolle und Informationen zur internen Verwendung
• Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und Analysen (Monatsabschluss, Jahresabschluss etc.)

Die Stelle ist bis zum 31.12.2027 befristet zu besetzen.

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

• Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (Bachelor) mit oder haben eine mind. 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Sie haben vertiefte und erweiterte anwendungsbezogene wissenschaftliche Kenntnisse
• Ihre analytische Fähigkeiten zeichnen Sie aus
• Eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift ist für Sie selbstverständlich
• Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken

Unser Angebot - Ihre Vorteile

• Eine Vollzeit-Anstellung (39 Wochenstunden) mit einer der Position angemessenen Vergütung nach den des Diakonischen Werks ab 5.642 € brutto pro Monat (EG 11)
• Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, bezogen auf 39 Stunden)
• Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
• Mindestens 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester sowie den Reformationstag als arbeitsfreien Tag
• Betriebsinterne Kindertagesstätte und Betreuungsmöglichkeit durch Kinderferienspiele für Kinder im Grundschulalter
• 6,6 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
• Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App "Wir bei Hephata"

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Hephata Hessisches Diakoniezentrum e. V. ist eine traditionsreiche Einrichtung der Diakonie mit rund 3.500 Mitarbeitenden. An mehr als 60 Standorten in drei Bundesländern hält Hephata differenzierte Angebote der Sozialen Teilhabe, der Jugendhilfe, der Sozialen Rehabilitation, der Psychiatrie, der Pflege und der Assistenz vor. Mit Förder­schulen und beruflicher Bildung unserer Akademie für Soziale Berufe und als Studien­standort der Evangelischen Hochschule Hessen übernimmt die Hephata Diakonie Bildungsverantwortung.

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiterinnen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleginnen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.Stellenkennzeichen: 1296

Ihr Ansprechpartner:
Andreas Kämpfer, Recruiting
Tel. 06691 18-1108 oder 18-1818

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