Monteur / Rohrleitungsbauer / Schweißer Edelstahl (m/w/d)

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VertragsartenVollzeit

Eintrittsdatumab sofort

EinsatzortMünchen

Die IFT GmbH, seit 2025 ein 100% Tochterunternehmen der Salvia Gebäudetechnik, wurde 2014 gegründet und ist als mittelständisches Unternehmen mit engen Partnerschaften zu national ansässigen und weltweit operierenden Baukonzernen, Konstruktionsbetrieben und Ingenieurbüros in den Branchen Halbleiter-, Batterie- und Pharmaindustrie sowie im Ausbau von IT- und Rechenzentren tätig.
Mit unseren Kenntnissen, Erfahrungen und Qualifikationen unterstützen wir unsere Kunden und Partner im In- und europäischen Ausland bei der Planung, Realisierung/ Umsetzung und Dokumentation von Design & Build Projekten in den Bereichen Abluft- und Zulufttechnik, Kälte-, Klima- und Heizungsanlagen, Sanitärtechnik, Prozessmedienver- und entsorgungssysteme, Reinrauminstallationen etc.

Deine Aufgaben:

• Montage von Rohrleitungen und Armaturen für Reingase und Druckluft in Edelstahl
• Vorfertigung und Installation von Rohrleitungen
• Halterungsbau und Vormontage für Installationen von Rohrleitungen
• Durchführen von Schweißarbeiten
• Ablängen, Planen, Entgraten, Schweißen und Biegen sowie Beschriften der Rohrleitungen

Du bringst mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker, Schlosser, Verfahrensmechaniker, Gas– und Wasserinstallateur, Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Berufserfahrung
• idealerweise Schweißerprüfung nach DIN EN ISO 9606-1 (insb. WIG oder Orbital)
• Erfahrungen mit Schweißarbeiten und der Montage von Baugruppen
• Lesen von Zeichnungen
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• gute Deutschkenntnisse
• Englisch-Kenntnisse wünschenswert, aber keine Bedingung

Wir bieten Dir:

• eine moderne Unternehmenskultur und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Branche
• anspruchsvolle Projekte bei renommierten Unternehmen und flachen Hierarchien
• sorgfältige Einarbeitung und ein sicherer Arbeitsplatz
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• leistungsgerechtes Gehalt
• bis zu 30 Erholungsurlaubstage
• Mitarbeiterevents

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