Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt "NeZa"

Wir suchen dich zum schnellstmöglichen Zeitpunkt als sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt NeZa - Neue Zukunft aufbauen" zunächst befristet bis zum 31.12.2026.

Ihr Aufgabengebiet:

• Aufsuchende Arbeit
• Netzwerkarbeit
• Dokumentation und Berichte gemäß des Arbeitsstandards
• Entwicklung einer möglichen Anschlussperspektive entsprechend der individuellen Projektdurchführung entsprechend der konzeptionellen Vorgaben
• Geschlechterspezifische Beratung von Mädchen und jungen Frauen mit Fluchterfahrung, um ihnen den Zugang zu schulischer und beruflicher Qualifikation zu ermöglichen
• Kultursensible Beratung und Begleitung von teilweise traumatisierten Mädchen und jungen Frauen mit Fluchterfahrung
• Sozial- und Aufenthaltsrechtliche Beratung
• Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten
• Beratung und Information der Eltern/Sorgeberechtigten
• Clearing der vorhandenen Qualifikationen/ Fähigkeiten im Abgleich zu den Möglichkeiten
• Unterstützung bei der Anerkennung von vorhandenen Qualifikationen/Abschlüssen
• Arbeiten im Multiprofessionellen Team
• Kontakt und Abstimmung mit den weiteren flankierenden und unterstützenden Angeboten

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit
• Kenntnisse in der Arbeit mit Menschen mit Fluchterfahrung
• Kenntnisse der Lebenswelten von geflüchteten Mädchen und jungen Frauen und die Fähigkeit, auf diese kultursensible einzugehen
• Grundlegende Kenntnisse im Zuwanderungsgesetz und Asylrecht
• Kenntnisse der Unterstützungssysteme für (junge) Menschen mit Fluchterfahrung in Essen
• Interkulturelle Kompetenz
• Organisationsfähigkeit und Planungssicherheit
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
• Hohe Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Gute Sprachkenntnisse in Englisch, gerne auch in weiteren Sprachen (arabisch, türkisch, …)
• Hohe kommunikative Kompetenz und sicheres Auftreten im Umgang mit Teilnehmenden und Kooperationspartnern
• EDV-Kenntnisse, sichere Anwendung von Microsoft-Word, Excel und E-Mail-Programmen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• Firmentarifvertrag Jugendberufshilfe Essen gGmbH angelehnt an den TvöD VKA EG 9
• befristete Anstellung bei einer städtischen Tochter bis zum 31.12.2026, Verlängerung möglich
• 19,5 Wochenstunden
• 30 Urlaubstage bei einer 5 Tage/Woche
• Zusätzliche freie Tage am 24.12., 31.12. sowie Rosenmontag
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Vorsorge, BEM)
• Benefits wie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen z. B. auf Reisen, Technik und vieles mehr über Corporate Benefits u.v.m.
• Onboarding u.a. Welcome Days und Firmenevents
• fachliche Begleitung/Coaching
• flache Hierarchien
• Bewerber*innen mit anerk. Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonderes berücksichtigt

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Kontakt / Ansprechpartner:

Edina Libertini

0201 89 046 404