Wofür wir stehen

Wir sind konfessionell nicht gebunden und legen in unserer Arbeit viel Wert auf kulturelle Vielfalt und Akzeptanz der Weltreligionen. Flache Hierarchien, Chancengleichheit und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Mitarbeitenden und Kund*innen prägen unser Handeln.

Für unsere neue KITA in Eibach suchen wir

Kinderpfleger*in (m/w/d) in Teil- und Vollzeit (30 bis 36 Std./Woche) für unser Haus für Kinder Motterstraße (Eröffnung 01.10.2026) für den Kindergarten

Aufgabenschwerpunkte:

Sie planen und gestalten gemeinsam mit den Kolleg*innen den Tagesablauf der Einrichtung nach dem offenem Konzept
Sie sind Bezugsperson für eine Kleingruppe und übernehmen die Eingewöhnung für die Bezugskinder
Sie arbeiten mit Erziehungsberechtigten im Sinne einer Erziehungspartnerschaft zusammen
Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes mit

Wir wünschen uns

Staatlich geprüfte Kinderpfleger*in (m/w/d)
Freude und Spaß an Ihrem Beruf
Interesse an der Arbeit im offenen Konzept
Bereitschaft unser Kinderschutzkonzept umzusetzen und weiterzuentwickeln

Wir bieten Ihnen

unbefristeter Arbeitsvertrag
zusätzliche Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen oder Betriebsrente, JOB-Ticket der VAG, JobRad, corporate benefits
Freiraum für eigene pädagogische Ziele und Schwerpunkte
Pädagogische Vorbereitungszeit
Einarbeitungskonzept
vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Konzeptions- und Teamfindungstage
Arbeitszeit: 30 bis 36 Stunden / Woche
Urlaub: 30 Tage bei 5-Tage-Woche, Weihnachten, Silvester und Geburtstag zusätzlich frei
Option der 4 Tage Woche
Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltordnung der Kinderhaus Nürnberg gGmbH
zusätzliche Benefits: kostenlose Sportangebote, Teamevents, corporate benefits
Unser