Stellvertretende Leitung (m/w/d) Notaufnahme
Wir suchen für unseren Standort in Friedberg (Bayern) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung für unsere Notaufnahme.
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung und Vertretung der Gesamtleitung am Standort in Friedberg
- Personalverantwortung, -planung und -entwicklung in Zusammenarbeit mit der Gesamtleitung
- Dienst- und Urlaubsplanung
- interdisziplinäre Patientenbetreuung
- enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Ärztlichen Leitung der Notaufnahmen
- Sicherstellung und Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeiter- und
- Auszubildenden
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
IHR PROFIL
- abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
- abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege sowie eineabgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Funktionsabteilung wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich Notfallpflege
- Verantwortungsbereitschaft
- Empathie gegenüber unseren Patienten und Angehörigen
- Freude an der Arbeit im Team
- selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
WIR BIETEN IHNEN
- eine familiäre Arbeitsatmosphäre
- Eingruppierung in EG P12 TVöD-K und weitere Leistungen gemäß Tarif
- interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexibilität in der Dienstplanung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Möglichkeit zum Autoleasing in Kooperation mit Mazda
- wechselnde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zum Fahrradleasing – JobRad GmbH
- Zuschuss zum Jobticket
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitervergünstigungen
- eine attraktive Umgebung mit vielen Freizeitmöglichkeiten und einer guten Anbindung nach Augsburg und München
KONTAKT****Cornelia Geppert
Pflegedirektorin
Tel.: 0821 - 6004 7200
Unsere Stellenausschreibungen sind für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Die Kliniken an der Paar fördern die beruflicheGleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit an den Kliniken an der Paar muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.