Referent:in (m/w/d) für Jugend / Soziales

Du möchtest Kommunen dabei unterstützen, ihre Jugend- und Sozialbereiche zukunftsfähig aufzustellen? Du hast fundierte Erfahrung in der öffentlichen Jugend- und Sozialhilfeund willst dein fachliches Know-how in die Analyse, Beratung und Steuerung einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für den Geschäftsbereich Beratung & Vergleicheder KGSt suchen wir ab sofort Unterstützung in Voll- oder Teilzeit als Referent:in (m/w/d) für Jugend / Soziales mit dem Schwerpunkt Beratung (Organisationsuntersuchungen, prozessorientierte Stellenbemessung sowie Fach- und Finanzcontrolling).

Das erwartet dich bei uns:

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem engagierten und kreativen Team, das ständig neue Wege geht, um kommunale Verwaltungen bei anspruchsvollen Organisations- und Steuerungsfragen zu begleiten.
• Vielfältige Aufgaben/Projekte: Du wirkst an Organisationsuntersuchungen, prozessorientierten Stellenbemessungen sowie Fach- und Finanzcontrollingprojekten mit und entwickelst praxisnahe Lösungen für unsere Mitglieder.
• Ein Platz in einem innovativen Team, mitten in Köln (Gereonstraße 18–32, 50670 Köln), mit einer sehr guten Anbindung an den ÖPNV.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Fortbildungen, Coaching-Angeboten) und betrieblichem Gesundheitsmanagement fördern wir deine Fähigkeiten kontinuierlich.
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, bis zu 30 Tage mobiles Arbeiten im Ausland und Sabbaticals: Gestalte deine Arbeitszeit und -orte im Rahmen unserer flexiblen Arbeitsmodelle.
• Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung bis EG 15 TVöDzzgl. KGSt-Zulage, Jahressonderzahlung und öffentliche Sozialleistungen (z.B. Zusatzversorgung).
• Zahlreiche "Goodies": Kostenfreie Getränke, regelmäßige Teamevents, Bezuschussung des Deutschlandtickets und die Nutzung von Corporate Benefits.

Das bringst du mit:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit fachlichem Bezug zur Sozialen Arbeit(z. B. Bachelor an einer Hochschule) in Verbindung mit einem einschlägigen Masterabschluss oder vergleichbare Qualifikationen, insbesondere in den Bereichen**(Sozial-)Management, Personal oder Controlling.**
• Mehrjährige, idealerweise langjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise in der öffentlichen Jugendhilfe im Bereich Controlling.
• Fundierte Kenntnisse der Strukturen, Steuerungslogiken und rechtlichen Rahmenbedingungen der Jugendhilfe (SGB VIII), der Eingliederungshilfen (SGB IX) und der Sozialhilfe (SGB XII).
• Analytische Fähigkeiten sowieErfahrung im Umgang mit Prozessmanagement, Organisationsanalysen und Steuerungsinstrumenten.
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend darzustellen.

Das sind deine Aufgaben:

• Durchführung und Leitung von Organisationsuntersuchungen in kommunalen Fachbereichen der Jugend- und Sozialhilfe und angrenzender sozialer Handlungsfelder.
• Konzeption und Umsetzung prozessorientierter Stellenbemessungen, einschließlich Prozessanalysen, Aushandlungsprozessen, Qualitätsentwicklung und Ableitung belastbarer Stellenbedarfe.
• Aufbau, Weiterentwicklung und Anwendung von Fach- und Finanzcontrolling-Instrumentenzur Steuerungsunterstützung von Verwaltung und Politik.
• Ganzheitliche Projektverantwortung von der Auftragsklärung über die Durchführung bis zur Präsentation der Ergebnisse.
• Moderation von Workshops, Abstimmungen mit Führungskräften sowie Präsentationen in kommunalen Gremien.
• Vergleichsarbeit erfolgt – sofern erforderlich – ergänzend, steht jedoch nicht im Mittelpunktder Stelle.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung bis zum 8. April 2026unter Angabe der Stellenbezeichnung und deines frühestmöglichen Einstiegstermins. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW 17 statt. Schwerbehinderte Menschen erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Wir lieben und leben Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Religionen, sexuellen Orientierungen und jeglichen Alters.

Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.

Für inhaltliche Rückfragen wende dich gerne an Maximilian Welter**, Leiter der Bereiche Beratung und Vergleiche sowie Seminare und Kongresse** (Maximilian.Welter@kgst.de, +49 221 37689-44). Bei Fragen zum Auswahlverfahren wende dich bitte an Julia Dräger oder Ramona Peters(Personal@kgst.de, +49 221 37689-68 bzw. -64).

Weitere Informationen zur KGSt erhältst du unterhttps://www.kgst.de/karriere-kgst Julia Dräger

Ramona Peters