Du arbeitest gerne im Team an der frischen Luft und bist am Umgang mit Geräten und Werkzeugen interessiert? Wir suchen genau dich für die

Ausbildung zur Straßenwärterin / zum Straßenwärter (m/w/d) für unseren Bauhof in Dülmen-Buldern 2027

Komm' zum 01.08.2027 in unser Team!

Wir bieten dir:

Ausbildungsbeginn: 01.08.2027

Dauer: 3 Jahre

gestaffelte monatliche Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD (brutto):

• 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 Euro
• 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 Euro
• 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 Euro

Dienstort: Dülmen

Ausbildung mit hohem Praxisbezug und engagierten Ausbilderinnen und Ausbildern

sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung

Erwerb des Führerscheins der Klassen C/CE im Rahmen der Ausbildung

Neugierig geworden?

Dein Anforderungsprofil:

Wir erwarten:

• mindestens einen Hauptschulabschluss (nach Klasse 9)

Was Du darüber hinaus noch mitbringen solltest:

• gute Auffassungsgabe, hohes Verantwortungsbewusstsein, technisches Verständnis
• handwerkliches Geschick
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Passt? Dann bist du genau richtig bei uns!

Die Ausbildung...

Unsere Straßenwärter/innen kontrollieren Verkehrswege auf Schäden, warten sie und halten sie Instand. Sie beseitigen Verschmutzungen, reparieren Fahrbahndecken, pflegen Grünflächen, reinigen und warten Entwässerungseinrichtungen, sichern Baustellung und Unfallstellen ab und stellen Verkehrsschilder auf. Im Winter übernehmen sie außerdem den Räum- und Streudienst.

Die praktische Ausbildung findet in der Abteilung Straßenbau und –unterhaltung des Kreises Coesfeld statt, und zwar am Kreisbauhof in Dülmen-Buldern.

Außerdem werden praktische Abschnitte auf dem und an der durchgeführt.

Für die theoretische Ausbildung besuchst du das Wilhelm-Emanuel-von-Ketteler Berufskolleg in Münster. Der Berufsschulunterricht findet ein- bis zweimal wöchentlich statt. Auf dem Stundenplan stehen u.a. folgende Fächer:

• Wirtschafts- und Betriebslehre,
• Bauwerksinstandhaltung,
• Verkehrsflächeninstandhaltung,
• Straßenverkehrssicherung.

Die Ausbildung beinhaltet den Erwerb des Führerscheins der Klassen C/CE. Des Weiteren erlangen die Auszubildenden die Berechtigung zum Arbeiten mit Freischneidern und Kettensägen.

Was uns als Arbeitgeber auszeichnet: - Vorzüge des öffentlichen Dienstes: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, krisenfeste Tätigkeit - Familienfreundlichkeit: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Heim- und Telearbeit (Homeoffice), soweit mit den dienstlichen Aufgaben insb. des Außendienstes vereinbar, Auszeichnung durch die Bertelsmann Stiftung als familienfreundlicher Arbeitgeber, Pflege- und Wohnberatung - Finanzielle Leistung: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung gemäß TVöD, Lohnsicherheit, leistungsorientierte Bezahlung, Vorschussmöglichkeiten, Dienstradleasing (für unbefristete Mitarbeitende), tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge - Karriere: vielfältige Fortbildungsangebote für deine fachliche und persönliche Entwicklung, Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub - Vielfalt und Zusammenhalt: Unterzeichner der Charta der Vielfalt, Förderung von wertschätzender und vorurteilsfreier Organisationskultur, Betriebsfeste - Digitalisierung: papierloses Arbeiten in vielen Bereichen (z. B. E-Akten, digitale Workflows) - Gesundheitsmanagement: geförderte Sportprogramme, Betriebssportgemeinschaft, ergonomische Arbeitsplätze, Förderung von gesundheitsbewusstem Verhalten, Präventionsangebote im Arbeitsalltag, Dienstfahrräder und Dienst-E-Bikes für die Mittagspause, wiederholte Auszeichnung vom ADFC als fahrradfreundlicher Arbeitgeber - Ehrenamt: Wertschätzung und Förderung von ehrenamtlichen Tätigkeiten, (z. B. Freistellung für Einsätze bei der freiwilligen Feuerwehr, Sonderurlaub für Ferienbetreuungsmaßnahmen) - Exklusive Rabatte: auf Events, Erlebnisse, Onlineshops und Gastronomie über die Plattformen Kreis Coesfeld-Benefits.me, Kreis Coesfeld-Corporate Benefits und LOKALERIE Bei uns kannst du mit einer sinnstiftenden Tätigkeit das Gemeinwohl fördern und unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten! Deine Arbeit kommt den rund 226.000 Menschen in unserer Region zugute und hilft, den Kreis Coesfeld als kommunalen Dienstleister zu stärken. Aber überzeuge dich doch selbst mit unserem ! Noch mehr Infos findest du auf unseren und auf unserem Zudem findet am Montag, den 29.06.2026 um 17:30 Uhr eine Informationsveranstaltung zu den Ausbildungsberufen im großen Sitzungssaal der Kreisverwaltung Coesfeld statt. Der Kreis Coesfeld fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen sind von jeglichen Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität willkommen.

Jetzt bist du dran!

Bewirb dich bitte online****bis zum 31.08.2026 bei uns! Es ist eine Stelle zu besetzen und wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mit der Abgabe der Bewerbung erklärst Du dich damit einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Fahrt- und Übernachtungskosten für die Vorstellung werden nicht erstattet.

Rückfragen?

Frau Sonja Treus
Abt. 11 - Personal und Organisation
Mail: ausbildung@kreis-coesfeld.de
Tel: 02541/18-1111

Frau Nina Hünteler
Abt. 11 - Personal und Organisation
Mail: ausbildung@kreis-coesfeld.de
Tel: 02541/18-1103