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Landkreis Heidekreis

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Vollzeit
Walsrode
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Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in, Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)

  • Ausbildungsstart 01.08.2027
  • Fachgruppe Informationstechnik (Bad Fallingbostel und/oder Soltau)
  • Vollzeit - 3 Jahre
  • öffentlicher Dienst
  • Vergütung nach dem TVAöD

Ihr Beitrag zur digitalen Zukunft der Kreisverwaltung.

Als Fachinformatiker*in für Systemintegration sorgen Sie dafür, dass die digitale Infrastruktur des Landkreises Heidekreis zuverlässig funktioniert. Sie unterstützen Mitarbeitende bei IT-Fragen, betreuen Netzwerke und Systeme und tragen dazu bei, dass moderne Verwaltung digital und effizient arbeiten kann. In der Ausbildung lernen Sie komplexe IT-Systeme zu installieren, zu verwalten und weiterzuentwickeln und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur digitalen Verwaltung.

Das erwartet Sie in der Ausbildung:

  • Sie planen und konfigurieren IT-Systeme und lernen dabei Informations- und Kommunikationslösungen zu realisieren. Dabei vernetzen Sie Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen. Sie richten diese Systeme entsprechend den bestehenden Anforderungen ein und verwalten sie. Bei auftretenden Störungen grenzen Sie die Fehler systematisch ein und beheben Sie.
  • Wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden.
  • Urlaubsanspruch von 31 Tagen jährlich.
  • Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Das monatliche Ausbildungsentgelt beträgt seit dem 01.05.2026
    im ersten Ausbildungsjahr: 1.368,26 €
    im zweiten Ausbildungsjahr: 1.418,20 €
    im dritten Ausbildungsjahr: 1.464,02 €

zzgl. einer Prämie in Höhe von 400 € nach erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfungen, Jahressonderzahlungen, vermögenswirksamen Leistungen und einem Lernmittelzuschuss.

Das bringen Sie mit:

  • Sie besitzen mindestens einen guten Sekundarabschluss I oder einen gleichwertigen Bildungsstand.
  • Sie können logisch und analytisch Denken.
  • Sie haben grundlegende Erfahrungen mit Computersystemen.
  • Sie interessieren sich für technische Zusammenhänge, bringen technisches Verständnis und handwerkliches Geschick mit.
  • Sie haben Freude an Herausforderungen und am Umgang mit Menschen.
  • Sie sind flexibel, können gut im Team arbeiten und kommunizieren.
  • Sie handeln zuverlässig, engagiert und ehrgeizig
  • Sie sind bereit, in der Stabsarbeit nach dem Nds. Katastrophenschutzgesetz (NKatSG) mitzuwirken.

Ihre Vorteile:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit guter Übernahmechance
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Möglichkeit, im Rahmen eines eigenständigen Azubi-Projektes Erfahrungen im Projektmanagement zu sammeln.
  • Flexible Arbeitszeiten und Familienfreundlichkeit (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel)
  • Einen strukturieren Onboarding-Prozess und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Teilhabe am Gesundheitsmanagement (u. A. Externe Mitarbeiterberatung)
  • Bereitstellung eines Convertibles während der Ausbildung.
  • Vergünstigungen über corporate benefits und monatlich bis zu 20 Euro Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket

Mehr dazu finden Sie auf der Karriereseite des Heidekreises.

Ihr Arbeitgeber - Dafür steht der Heidekreis:

Beim Landkreis Heidekreis erwarten Sie branchenübergreifende Aufgaben, die echten Mehrwert für die Gemeinschaft schaffen. Er ist nicht nur Dienstleister für seine Einwohnerinnen und Einwohner, sondern auch ein attraktiver Arbeitgeber.

Mit seinen beiden Standorten in Bad Fallingbostel und in Soltau bietet der Landkreis Heidekreis ein vielfältiges Angebot an Ausbildungs- und Studienangeboten, bei denen für jeden etwas dabei ist.

Es werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung nach § 2 Abs. 2 SGB IX oder Gleichgestellter nach § 2 Abs. 3 SGB IX begrüßt.

Der Landkreis Heidekreis schätzt Vielfalt und begrüßt alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung – und strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Zum Abbau einer Unterrepräsentanz im Sinne des NGG werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.

Unter finden Sie weitere Informationen zum Heidekreis als Arbeitgeber und Verlinkungen zu Gehaltsrechnern.

Bereit für Ihre Zukunft?

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen (mindestens Anschreiben, Lebenslauf, Kopie der letzten zwei Schulzeugnisse und ggf. dem Zeugnis über den geforderten Schulabschluss) bis zum 30.11.2026 über das Online Bewerbungsportal.

Es kann vorkommen, dass die Eingangsbestätigung und weitere E-Mails in Ihrem Spam-Ordner landen, daher bitte ich Sie um entsprechende Überprüfung Ihres Spam-Ordners.

Ansprechpersonen:

Herr Patzlee, Leiter der Fachgruppe Informationstechnik, Tel. 05162 970-285

Frau von Fintel, Ausbildungsleitung, Tel. 05162 970-244

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