Sachbearbeitung Qualitätssicherung und Fachcontrolling

im Jugendamt, Sachgebiet Sozialpädagogischer Dienst zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde.

Die Bewerbungsfrist endet am 19.05.2026.

Umfang

39 Stunden

Befristung

unbefristet

Vergütung

Entgeltgruppe S 15 SuE TVöD-VKA

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Einsatzort

Luckenwalde

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

kontinuierliche Entwicklung, Umsetzung und Überprüfung von Qualitätsstandards im Sachgebiet Sozialpädagogischer Dienst durch
Weiter-/Entwicklung klarer Qualitätsstandards, Qualitätssicherung der Handlungsanleitungen, Richtlinien und anzuwendenden gesetzlichen Vorschriften, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, wie § 79a SGB VIII
Anwendung und Umsetzungsbegleitung
regelmäßige Evaluation und Dokumentation der Maßnahmen zur Überprüfung der Qualität und Anpassung von Maßnahmen
Qualitätssicherung der digitalen und analogen Aktenführung
Erstellung von Berichten zur Qualitätssicherung
Mitwirkung in Fallteamberatungen durch Einbringung der Aspekte der Qualitätssicherung und des Fachcontrollings
Aufbau, Anwendung und Weiterentwicklung eines kennzahlengestützten Fach- und Finanzcontrollings im Sachgebiet
Nutzung und Umsetzung von Controlling-Instrumenten
Evaluierung der Wirksamkeit der sozialpädagogischen Leistungen des Sachgebietes
Erstellung von Prozessbeschreibungen
Strukturierung, Kategorisierung und Klassifizierung der Prozesse
Prozessoptimierung: Identifikation und Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen in Arbeitsabläufen und Prozessen
Zuarbeit zur Haushaltsplanung zur Bedarfsermittlung für sozialpädagogische Maßnahmen und Dienste, die zur Gewährung von bedarfsgerechten Leistungen und Sachmitteln notwendig sind

Ihr Profil:

staatlich anerkannte Sozialarbeiterin/anerkannter Sozialarbeiter (m/w/d) oder staatlich anerkannte Sozialpädagogin/anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d)

Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:

Darstellungskompetenz
wirtschaftliches Denken und Handeln
Fachkenntnisse/Rechtskenntnisse
Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
Kooperationsbereitschaft/-fähigkeit
bei Nicht-Muttersprachlern wird um Übersendung eines Sprachniveaunachweises C1 gebeten

Unser Angebot:

Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers
ausgewogene Work-Life-Balance durch:
eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr
die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit im ausgestatteten Homeoffice zu arbeiten, sofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind
eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz
moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria
Vergütung/sonstige Leistungen:
eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 SuE TVöD-VKA
eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
weitere Benefits:
ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte
individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)

Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen:

Ihre Bewerbung:

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 19.05.2026 an den

Landkreis Teltow-Fläming
Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal
SG Personal
Am Nuthefließ 2
14943 Luckenwalde

Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen:

Bewerbungsanschreiben
tabellarischer Lebenslauf
geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse)
aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)

Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung:

Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.

Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.

Auswahlverfahren:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.

Weitere Auskünfte:

Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Hübner unter der Telefonnummer 03371 608 – 3500, bevorzugt per E‑Mail unter zur Verfügung.

Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Busse richten (Telefon: 03371 608 -1504).