Verantwortliche Elektrofachkraft (Feuerwehrtechnisches Zentrum)

im Ordnungsamt, Sachgebiet Brand- und Katastrophenschutz zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Feuerwehrtechnische Zentrum hat seinen Sitz in Luckenwalde, Berkenbrücker Chaussee 51.

Die Bewerbungsfrist endet am 28.01.2026.

Umfang

39 Stunden

Befristung

unbefristet

Vergütung

Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Einsatzort

Luckenwalde

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Wartung, Überprüfung und Instandhaltung von Netzersatzanlagen
Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Geräte
Betreuung von Vergabeverfahren und Baumaßnahmen
Gerätewart im Bereich Katastrophenschutztechnik und Katastrophenschutzlager
Mitarbeit im Rufbereitschaftssystem des Feuerwehrtechnischen Zentrums

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossene Aufstiegsfortbildung zur Handwerksmeisterin/zum Handwerksmeister (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Elektroinstallateur oder Elektromaschinenbau
Führerschein der Klasse B/BE (Nachweis bitte beifügen)
Befähigung nach DIN VDE 1000-10

Berücksichtigt werden auch Bewerberinnen/Bewerber (m/w/d) mit Aussicht auf einen der o.g. Abschlüsse innerhalb der nächsten 6 Monate.

Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:

einschlägige Fach- und Rechtskenntnisse
Organisationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
ganzheitliches Denkvermögen

Unser Angebot:

Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers
ausgewogene Work-Life-Balance durch:
eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr
die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit im ausgestatteten Homeoffice zu arbeiten, sofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind
eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz
Vergütung/sonstige Leistungen:
eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA
eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
weitere Benefits:
ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte
individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)

Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen:

Ihre Bewerbung:

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 28.01.2026 an den

Landkreis Teltow-Fläming
Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal
SG Personal
Am Nuthefließ 2
14943 Luckenwalde

Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen:

Bewerbungsanschreiben
tabellarischer Lebenslauf
geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse)
aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)

Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung:

Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.

Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.

Auswahlverfahren:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.

Weitere Auskünfte:

Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Kahle (Telefon: 03371 608-2900) zur Verfügung.

Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Busse richten (Telefon: 03371 608-1504).