Der Markt Wiesentheid sucht eine
Beschäftigte (m/w/d) für den Bereich Tourismus, Kultur und Kommunikation
Umfang
Vollzeit mit 39,0 Wochenstunden
Beginn
ab sofort
Vergütung
EG 5 bis 8 TVöD-V
Vertragsart
unbefristet
Du bist ein leidenschaftliches Organisationstalent, dessen Herz für viele Projekte gleichzeitig schlägt? Veranstaltungen zu organisieren und durchzuführen macht dir genauso viel Spaß wie Gäste zu beraten oder überzeugende Kommunikationskampagnen zu entwickeln? Dann bist du in unserem Sachgebiet Tourismus, Kultur und Kommunikation genau richtig! In deiner Rolle kreierst du verschiedene Events, steuerst die interne sowie externe Kommunikation und sorgst dafür, dass jedes Projekt mit deiner Energie und deinem Ideenreichtum zum Erfolg wird. Wir suchen einen Teamplayer, der kreative Ideen einbringt und den Markt Wiesentheid mit neuen Impulsen voranbringt – wenn du dich angesprochen fühlst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Aufgabenbereich:
- Eigenständige Organisation und Durchführung von (Kultur-)Veranstaltungen wie z.B. Kirchweih, Märkte, Feste, Event- & Hochzeitsmesse)
- Organisation des Sachgebietes Tourismus, Kultur und Kommunikation inkl. der touristischen Marke „Barockes Wiesentheid“
- Ansprechpartner für touristische Belange und Projekte (z.B. Wander- und Radwege)
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Verfassen von Pressemeldungen, Pflege der Webseiten und Social Media Kanäle, etc.)
- Koordination und Realisierung von Projekten und Einzelaufgaben innerhalb der Gemeinde sowie Übernahme von Sitzungsdiensten
- Mitarbeit bei der Liegenschaftsverwaltung der gemeindlichen Gebäude, Abwicklung von Vermietungen
Wir wünschen uns von Dir:
- Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/ Kauffrau für Tourismus und Freizeit (m/w/d), Veranstaltungskaufmann/-kauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung im Bereich Marketing/Kommunikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Du bringst Kenntnisse im Bereich der Presse-, Medien- und Bevölkerungsarbeit mit
- Kundenorientiertes Auftreten sowie Freundlichkeit, Servicebereitschaft und Flexibilität zeichnen dich aus
- Die Arbeit mit Social Media und anderen digitalen Plattformen macht dir Spaß
- Eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise gehört zu deinem Handwerkszeug und ein volldigitaler Behördenalltag bereitet dir Freude
- Das Arbeiten mit MS Office ist für dich kein Problem. Optimalerweise bringst du erste Erfahrungen mit gestalterischen Programmen wie z.B. Adobe Photoshop mit
- Gelegentliche Abend- und Wochenenddienste stellen für dich kein Problem dar
Wir bieten Dir:
Unsere Kolleginnen und Kollegen lieben ihre Arbeit – und das spürt man auch. Neben dem Teamgedanken leben wir auch den Grundsatz, dass gute Leistungen gewürdigt werden müssen. Wir nutzen daher den Rahmen, den uns der TVöD bietet, immer zum Wohl unserer Beschäftigten aus:
- Entgeltgruppe? Je nach Qualifikation, deinen Vorkenntnissen und den damit übertragbaren Aufgabenfeldern bieten wir eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe EG 8 TVöD-V. Bei Grenzfällen „runden“ wir immer nach oben auf. Lass uns gerne persönlich über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Bei einem Wechsel im öffentlichen Dienst ist eine Stufenübernahme für uns selbstverständlich
- Mobiles Arbeiten? Bei uns nach Absprache mit dem Team kein Problem! Und falls doch Präsenz im Büro angesagt ist: unsere Büros sind alle frisch modernisiert, wir arbeiten volldigital und größtenteils papierlos, Multi-Displays, Chatfunktionen und Softphones sind für uns kein Neuland – und für fast jedes Szenario haben wir spezielle Fachanwendungen, die dich im Alltag unterstützen
- Work-Life-Balance? Klar doch, wir haben dafür flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto sowie ein Work-Café und Ruheinseln. Zusätzlich unterstützen feste Vertretungsregelungen
- Leistungsorientierte Gehaltsbestandteile? Selbstverständlich! Die jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie die Förderung einer Vermögensbildung (VWL mit einem Arbeitgeberzuschuss in Höhe bis zu 40 €) gehören zu unserem Portfolio
- Und sonst so? Teamevents, ein jährliches Fortbildungsbudget für jeden Beschäftigten sowie viele weitere Annehmlichkeiten sind für uns selbstverständlich! Eine umfassende Einarbeitung ist sichergestellt. Wir bieten zudem ein professionelles Onboarding, das auch notwendige Schulungen oder Fortbildungen enthält
- 31 Tage Urlaub, Weihnachten & Silvester arbeitsfrei
- Mobiles Arbeiten
- Krankengeld-zuschuss
- JobBike
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Bedürfnisorientierte Weiterbildung
- Betriebsausflüge
- Leistungsentgelt nach §18 TVöD-V
Bei weiteren Fragen steht Dir unsere Personalverwaltung unter folgender Nummer zur Verfügung: 09383 9735-120