StandortAalen-Wasseralfingen
Arbeitsbeginnab sofort
ArbeitsumfangVollzeit
Vorbereiten und Überwachen der Arbeitsdurchführung
Führung der Mitarbeiter und Teams, d.h. Aufgaben festlegen, Arbeitsergebnisse prüfen und besprechen, Informationsfluss sicherstellen, Mitarbeitergespräche führen. Termine vorgeben und koordinieren, Arbeitseinteilung vornehmen. Mitarbeitereinsatz planen. Einzelheiten der Arbeitsausführung anweisen. Anlagen- und Maschinenbelegung bei Bedarf umdisponieren. Versuchsaufträge, Erst- und Neuanfertigungen abklären. Arbeitsdurchführung überwachen, verbessern und Mitarbeiter diesbezüglich unterstützen. Materialengpässe beseitigen. Arbeitsunterlagen (z.B. AVO-Detail, Zeichnungen, Werkerselbstdokumentation, Werkzeug-Einstellblatt …) bei Bedarf anpassen und Anpassung abstimmen. Betreuen und Überwachen der Fertigungsprozesse, bei Abweichungen Fehler analysieren und ggf. nach Absprache beheben.
Sicherstellen der Anlagenverfügbarkeit
Technische Mängel sowie Mängel im organisatorischen Ablauf beseitigen bzw. beseitigen lassen. Termine (z. B. mit der Instandsetzung) abstimmen. Bei neuen Anlagen, Maschinen, Fertigungsverfahren oder Fertigungstechniken die Planungsbereiche unterstützen. Störungsursachen erfassen, auswerten und abstellen (lassen). Verbesserungen vorschlagen. Vorschläge für konstruktive Änderungen unter Berücksichtigung von betrieblichen Standards erarbeiten. Betriebsmittel herstellen, montieren, nacharbeiten und optimieren lassen. Ggfs. vorhandene Betriebsmittel reparieren oder ändern lassen. Bei zu reparierenden Betriebsmitteln Aufwand bestimmen und Fertigungsunterlagen nach Absprache einholen. Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften sicherstellen.
Inbetriebnehmen von Betriebsmittelsystemen
Vor der Übergabe Test- bzw. Probeläufe durchführen. Abweichungen feststellen und beheben lassen.
Sichern der Qualität
Fertigungsqualität überwachen, Prüfaufgaben durchführen lassen, Selbstprüfung organisieren. Maßnahmen zur vorbeugenden Qualitätssicherung ergreifen und bei der Festlegung von Qualitätsstandards mitwirken. Qualitätsbewusstsein der Mitarbeiter aktiv fördern. Qualitätsabweichungen aufzeigen, analysieren und Ursachen beheben.
Laura Seckler
T: +49 (0)7361/501-4312