Fachassistenz im Leistungsbereich des AsylbLGa (m/w/d) - anonymisiertes Verfahren

Vollzeit/Teilzeit

unbefristet

E 9a TVöD

01.02.2026

Menschen auffangen, Perspektiven eröffnen – im #TeamRTK

Sie möchten Ihre organisatorischen Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen und Menschen in herausfordernden Lebenssituationen zur Seite stehen? Im Fachdienst Flüchtlingsdienst und Migration tragen Sie dazu bei, dass Schutzsuchende und Zugewanderte verlässliche Unterstützung erhalten – von der Leistungsgewährung über die Beratung bis zur Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren. Mit Empathie, Genauigkeit und sozialer Kompetenz gestalten Sie Verwaltungsprozesse, die Perspektiven schaffen.

Werden Sie Teil des #TeamRTK und ermöglichen Sie Chancen auf eine stabile Zukunft.

#WIRFÜREUCH – für eine Verwaltung, auf die alle zählen können.

Der Rheingau-Taunus-Kreis ist ein Landkreis am Rande des Rhein-Main-Gebiets in Hessen und bietet knapp 200.000 Bürgerinnen und Bürgern ein Zuhause. Täglich kümmern wir als Kreisverwaltung uns um Themen, die die Menschen unserer Region bewegen - Schule, Mobilität, Wirtschaftsförderung, Tourismus, Soziales – und immer getreu unseres Mottos #wirfüreuch.

Sitz der Kreisverwaltung ist Bad Schwalbach, weitere Außenstellen befinden sich in Rüdesheim am Rhein und Idstein, womit wir die Brücke vom Taunus in den Rheingau schlagen. Wir bieten eine moderne Infrastruktur mit ausreichend Parkplätzen sowie Lademöglichkeiten für Elektroautos, einer hauseigenen Cafeteria und Einkaufsmöglichkeiten in direkter Umgebung.

Zur Verstärkung des vorhandenen Teams im Fachdienst Flüchtlingsdienst, Migration, Vielfalt + WIR suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter für die Fachassistenz im Leistungsbereich des AsylbLG (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die leistungsrechtliche Erstberatung und sind für die laufende Sachbearbeitung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) sowie analogen Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch XII mit mittlerem Schwierigkeitsgrad zuständig
• Sie prüfen, bearbeiten und entscheiden über die Leistungsanträge sowie die Krankenhilfe
• Sie erfassen die Daten, erstellen die Bescheide mit mittlerem Schwierigkeitsgrad und bringen die Leistungen zur Auszahlung
• Sie berechnen und setzen Unterbringungsgebühren fest
• Sie prüfen und entscheiden über den Auszug aus der Gemeinschaftsunterkunft und der Anmietung einer angemessenen Privatwohnung, Kautionen sowie Einmalbedarfe und Beihilfen
• Sie arbeiten eng mit den Sozialarbeiterinnen bzw. Sozialarbeitern und externen Stellen (z. B. Ausländerbehörde, Gesundheitsamt, JobCenter, Agentur für Arbeit, Krankenkassen usw.) zusammen

Wir bieten:

• Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9a TVöD
• Eine unbefristete Vollzeitstelle die grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden kann
• Arbeitszeitmodelle ganz im Sinne einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und entsprechend der Zertifizierung „audit berufundfamilie“, wie z.B. flexible Gleitzeit und Homeoffice
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Zusätzliche Leistungen nach dem TVöD, wie z.B. Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein attraktives Paket an Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden
• Das JobTicket Premium mit Mitfahrregelung zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV im gesamten RMV-Verbundgebiet
• Die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder
• Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Bürokommunikation oder
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Justizfachangestellten bzw. Justizfachangestellter oder
• Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Büroberuf des öffentlichen Dienstes oder
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten bzw. Rechtsanwaltsfachangestellter oder
• Eine abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich des SGB II oder SGB XII oder AsylbLG

Wir wünschen uns:

• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Ein ausgeprägtes Engagement, hohe Belastbarkeit und hohe Zuverlässigkeit
• Eine gute Auffassungsgabe und hohes soziales Verständnis, insbesondere im Umgang mit Publikum
• Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und selbstständiges Arbeiten, sowie gute Kenntnisse der MS-Office-Pakete

Wichtige Hinweise:

Wir möchten Sie darum bitten, von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen und das Onlineformular zu nutzen.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 19.02.2026 statt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihr Kontakt

Fachdienstleitung

Frau Christoph

Tel.: 06124 / 510-600

Teamleitung

Frau Bartsch

Tel.: 06124 / 510-270

Personalmanagement

Frau Gerlach

Tel.: 06124 / 510-307