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Sie sind davon überzeugt, dass Kommunikation ein Grundrecht für alle Menschen ist! Sie sind empathisch und können sich gut „eindenken“ in Personen, dich sich wenig mitteilen können. Sie haben „Antennen“ für Gefühle von Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen. Ihnen ist wichtig, dass alle Menschen Möglichkeiten haben, gehört zu werden und sich mitteilen können. Sie sind davon überzeugt, dass alle Menschen lernen können, eigene Entscheidungen zu treffen und ein Recht auf eine sichere und zuverlässige Begleitung haben. Dann suchen wir Sie als

Expert*in für Unterstützte Kommunikation

Umfang:

17 h / Woche

Dauer:

Unbefristet

Beginn:

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerben bis:

06.02.2026

Ihre Aufgaben:

• Personen kennen zu lernen und genau zu erkennen, welchen Unterstützungsbedarf sie im Bereich Kommunikation haben (Diagnostik)
• für Personen die richtigen Kommunikationshilfen herzustellen, zu besorgen oder über Krankenkassen zu beantragen
• Hilfsmittel gezielt einzusetzen bzw. diese gezielt zur Verfügung zu stellen
• Kolleg*innen anzuleiten und ihnen neue Möglichkeiten der Begleitung und Unterstützung anzubieten sowie Schulungen durchzuführen
• Angehörige und Teams zu beraten, wie gemeinsam kooperiert werden kann
• Mit Kolleginnen in einem **Qualitätszirkel / Expertinnenkreis** neue Wege im Bereich von Kommunikationsmöglichkeiten zu gehen.

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen und hohem Unterstützungsbedarf
• Wünschenswert sind absolvierte Fortbildungen im Bereich Unterstützte Kommunikation (aber nicht Bedingung).

Das können Sie von uns erwarten:

• Werteorientiertes Denken und Handeln sind die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Wir leben unser Leitbild.
• Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig. Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
• Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
• Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
• Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle, Wechselschichtzusatzurlaube sowie die Möglichkeit zur Nutzung von Zeitwertkonten unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• 30 Tage Urlaub (29 zzgl. 1 Tag, da Heiligabend und Silvester nicht als Arbeitstage gezählt werden) gewähren wir Ihnen, damit Sie ausreichend Erholungszeit und eine gute Work-Life-Balance haben.
• Die Vergütung erfolgt nach den Entgelttabellen des TVöD.
• Damit können Sie außerdem rechnen: Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, einer Leistungszulage sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge
• Firmenfitness durch Wellpass für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team
• Einkaufsvorteile bei verschiedenen Anbietern
• Wir bieten Ihnen zur Unterstützung einer gesunden Mobilität Bikeleasing an.
• Damit Sie flexibel zur Arbeit gelangen, erhalten Sie bei uns einen monatlichen Zuschuss für das Jobticket.
• Mitarbeiter-Events (z.B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug) und eine ganzjährige Veranstaltungskultur sorgen für gute Laune.
• Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereichen begegnen.
• Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an, die Ihnen sowohl im privaten als auch im Arbeitsbereich Hilfestellung bietet.
• Eine mehrmodulige Weiterbildung wird finanziert (inkl. Anreise und Hotelkosten) – sofern nicht vorhanden.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Online-Formular.

Für Rückfragen steht Ihnen Andreas Breuer unter der Rufnummer 04521-7993-12 oder per E-Mail gern zur Verfügung: Breuer@die-ostholsteiner.de.

Unsere Vision

Erfülltes Leben.

Wir ermöglichen allen Menschen ein selbstbestimmtes Leben, unabhängig von individuellen Fähigkeiten, Hintergründen und Bedürfnissen.

Wir engagieren uns leidenschaftlich für eine inklusive Gesellschaft und Teilhabe: gemeinsam leben, voneinander lernen und miteinander arbeiten.

Wir stärken Talente, fördern lebenslanges Lernen und setzen auf individuelle Bildung.

Unsere Unternehmenskultur wird von einen starken Gefühl der Gleichwertigkeit, des Respekts und der gemeinsamen Verantwortung getragen.

Wir stellen uns innovativ allen Herausforderungen.

Unsere sinnstifende Tätigkeit erfüllt uns mit Freude und Stolz.

Die Ostholsteiner

Personalabteilung

Siemensstraße 17, 23701 Eutin

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