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Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.

Unser Stellenangebot

Volljuristinnen/Volljuristen (m/w/d) für den Bereich Personal

Rechtsamt

Referenznummer: 00793001_1

Veröffentlichung: 26.06.2026

Stellenbewertung: BesGr. A 13 BayBesO, Entgeltgruppe 13 TVöD

Gehaltsrahmen (): ca. 62.979 - 73.372 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Weitere Infos:

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen. Für verbeamtete Bewerbende besteht grundsätzlich keine Beförderungsmöglichkeit.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Aufgabengebiet:

Die Juristinnen und Juristen (m/w/d) für den Bereich Personal sind zuständig für sämtliche Rechtsgebiete des öffentlichen Dienstrechts bayerischer Kommunen, insbesondere Arbeits- und Tarifrecht, Beamtenrecht und Personalvertretungsrecht. Zum Aufgabengebiet gehören daneben auch sonstige Personalangelegenheiten betreffende Rechtsgebiete wie etwa Schadensersatzrecht (Personalkostenerstattung) und die versierte Berücksichtigung des Datenschutzrechts.

In den Fachbereichen des öffentlichen Dienstrechts obliegt den Juristinnen und Juristen zum einen die Prüfung von Rechtsfragen und die Erteilung von Rechtsrat, zum anderen die Gestaltung von Rechtsverhältnissen im Rahmen ihrer Zuständigkeit durch selbständiges Führen von Verhandlungen und Verwirklichung der Rechte der Stadt Augsburg. Sie wirken mit bei der Erarbeitung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen. Ebenso erfolgt eine Vertretung der Stadt Augsburg nach außen gerichtlich wie außergerichtlich.

Voraussetzungen:

• Befähigung für das Richteramt (erfolgreiches 1. und 2. Juristisches Staatsexamen) mit mindestens 6,0 Punkten im 2. Juristischen Staatsexamen

Wünschenswert:

• Erfahrungen in den genannten Rechtsgebieten, idealerweise inklusive forensischer Erfahrung
• Erfahrungen in der Kommunalverwaltung oder vergleichbaren Einrichtungen
• Organisations– und Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte prägnant, präzise und leicht verständlich zu vermitteln
• Bereitschaft und Flexibilität sich auch in unbekannte Rechtsgebiete einzuarbeiten
• Erfahrung in der Projektarbeit
• Ergebnis- und Zielorientierung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:

• Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
• Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
• Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen
• Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.

Weitere Infos:

Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal finden.

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 09.07.2026 online.

Kontakt:

Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)

Frau Alexandridis, Tel.: 0821 324 - 3062 (bei fachlichen Fragen)

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.