sofort

Beginn:

Vollzeit

Umfang

12 Monate als Krankheitsvertretung

Befristung:

Entgeltgruppe 4 TVöD-NRW

Vergütung

Wir bieten ein wertschätzendes, respektvolles und weltoffenes Miteinander und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken!

Bewerbungen von Schwerbehinderten i.S. des Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) und ihnen gleichgestellte Personen sind erwünscht.

Stellenausschreibung

Bei der Stadt Dinslaken im Fachdienst Interne Dienste/Entsorgung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Stelle mit einer/m

Mitarbeiter*in im Bereich Entsorgung (m/w/d), FD 8.1

mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Wochenstunden zu besetzen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert die Stadt Dinslaken Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben zählen:

• vorrangig einsammeln und entleeren von Restmüll-, Biomüll- und Papiertonnen in die entsprechenden Müllfahrzeuge als Lader*in
• im Bedarfsfall auch Fahren von Entsorgungsfahrzeugen (Müllwagen, Kehrmaschinen o.Ä.)
• Prüfung der Behälterinhalte
• entleerte Tonnen zurückstellen
• Einweisung des Kraftfahrers
• Sperrmüllabfuhr
• Stadtreinigung
• Einsatz auf dem Wertstoffhof und an der Annahmestelle für Grünabfälle sowie für Sondereinsätze

Vorausgesetzt werden:

• ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• körperliche Belastbarkeit entsprechend den Anforderungen der Stelle
• Zuverlässigkeit und Bürgerorientierung
• Spaß am Arbeiten an der frischen Luft und im Team
• Führerschein der Klasse C

Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen entsprechende Nachweise zu den Voraussetzungen bei ( die geforderten Führerscheinklassen und Nachweise zur Berufserfahrung (z.B. durch ein Arbeitszeugnis, Arbeitsvertrag etc.).

Wir bieten:

• eine Vergütung bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen - während des Zeitvertrages - in Entgeltgruppe 4 TVöD-NRW.
• krisensichere Anstellung sowie tarifrechtliche Vorteile
• eine leistungsabhängige jährliche Einmalzahlung
• eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
• ein motiviertes und freundliches Team
• geregelte Arbeitszeiten
• eine betriebliche Altersvorsorge

Wir fördern den beruflichen Werdegang von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Referenz-Nr.: 58/2026

Bewerbungsfrist: 02.09.2026

Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Köster unter der Tel.- Nr. 02064 66 546 gerne zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online Bewerbungsportal und fügen Sie die geforderten aussagekräftigen Unterlagen, ein Bewerbungsschreibung nebst Lebenslauf und den Nachweis des geforderten Führerscheins bei.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.