Diplom-Ingenieur/in bzw. Bachelor oder Master Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Tiefbau/Straßen- und Gewässerbau oder gleichwertiger Abschluss (m/w/d)

im Amt für Hoch- und Tiefbau zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung.

Was sind Ihre wesentlichen Aufgaben?

Koordinierung von Planungen und Ausführungen externer Planungsbüros bei Neubau-, Ausbau-, Unterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen im kommunalen Tiefbau, insbesondere im Bereich Straßen-, Wege-, Platz- und Gewässerbau
Planung, Ausschreibung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Tiefbaumaßnahmen an der städtischen Infrastruktur (Straßen, Brücken, Gewässer, Verkehrsanlagen)
Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Ingenieurleistungen gemäß HOAI
Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Durchführung allgemeiner Verwaltungsaufgaben (z.B. Erstellen von Beschlussvorlagen)
Beantragung, Koordinierung und Abrechnung von Fördermaßnahmen im Bereich Straßen- und Gewässerbau
Mitarbeit im technischen Infrastrukturmanagement, insbesondere bei der Betreuung und Weiterentwicklung der kommunalen Verkehrsanlagen und Gewässerunterhaltung

Die Übertragung weiterer Aufgaben bzw. die Änderung des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.

Was bringen Sie mit?

abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Tiefbau/Straßen- oder Wasserbau (oder gleichwertiger Abschluss/vergleichbare Qualifikation)
fundierte Fachkenntnisse in Planung, Konstruktion und Bauausführung im kommunalen Tiefbau
umfassende Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke (z.B. VOB, HOAI, Richtlinien der FSGV, wasserbauliche Vorschriften)
sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und Bereitschaft, sich in weitere EDV-Programme einzuarbeiten
Kenntnisse im Bereich Kostenplanung, Budgetierung und Kostenkontrolle
wünschenswert: Berufserfahrung im kommunalen Tiefbau, Straßen- oder Gewässerbau
idealerweise Kenntnisse im Verwaltungsbereich
persönliche Eigenschaften wie Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit
hohe Eigeninitiative sowie Fähigkeit zu selbständigem, strukturiertem und systematischem Arbeiten
Führerschein der Klasse B

Was bieten wir Ihnen?

eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
einen sicheren und konjukturunabhängigen Arbeitsplatz
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine flexible Arbeitszeit-/Gleitzeitregelung
die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice)
attraktive Vergütungsbestandteile im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), z. B. Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt, betriebliche Alters-/Zusatzversorgung
dienstfrei am 24.12. und 31.12 jeden Jahres
Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte
Firmenfitness (vergünstigte Nutzung von Fitnessangeboten, z.B. Fitnessstudios, Schwimmbäder, Kletterhallen etc.)

Eine Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen/Qualifikationen gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Die gesetzlichen Maßgaben der beruflichen Gleichstellung zwischen Frau und Mann finden Anwendung. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht.

Ihre Bewerbung

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Bewerbungsportal der Stadt Marsberg. Hierzu klicken Sie einfach unten rechts den Button „Online-Bewerbung“ an. Die Bewerbungsfrist endet am18.01.2026.

Bei Fragen sprechen Sie uns bitte an!

Wir freuen uns über Ihr Interesse und informieren Sie gerne!

Ihr Kontakt

Haupt- und Personalamt
Frau Boldt (Tel.: 02992/602-249)
Frau Wiegelmann (Tel.: 02992/602-321)

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, können nicht übernommen werden.