Gemeinsam wachsen – Für eine starke Gesellschaft.
Hier arbeiten Sie direkt mit Menschen und für Menschen. Ob in Kitas, Schulen oder sozialen Einrichtungen: Ihre Arbeit legt den Grundstein für eine chancenreiche Gesellschaft. Unterstützen Sie Familien, fördern Sie Kinder und Jugendliche oder helfen Sie Menschen in schwierigen Lebenslagen – Ihre Arbeit macht den Unterschied!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die Gesamt- und Teilhabeplanung in der Eingliederungshilfe

**Vertragsart:**befristet bis 31.12.2027 (Elternzeitvertretung)

| **Arbeitszeit:**Vollzeit

| **Vergütung:**EG S 12 nach dem TVÖD

Ihr WIRKUNGSBEREICH:

Der Einsatz findet in der Abteilung Behinderte, Senioren und Betreuung statt, welche dem Fachbereich Familie, Jugend und Soziales zugeordnet ist.

Ihr Aufgabenbereich

• Beratung über Zugang und Leistungsrecht der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung
• Gesamt- und Teilhabeplanung mit Feststellung von Fähigkeiten und individuellen Unterstützungsbedarfen in allen Lebensbereichen von Menschen mit Behinderungen
• Zusammenarbeit mit der Leistungssachbearbeitung für Leistungen zur medizinischen Rehabilitation, zur Teilhabe am Arbeitsleben, zur Teilhabe an Bildung und zur sozialen Teilhabe einschließlich der Hilfe zur Pflege für Menschen mit Behinderungen in eigener Wohnung und in besonderen Wohnformen
• Erstellen von individuellen Gesamt- und Teilhabeplänen
• Koordination und Leitung von Gesamtplan- und Teilhabeplankonferenzen
• Beratung und Koordination bei der Inanspruchnahme von Leistungsangeboten

Ihr PROFIL | Ihre QUALIFIKATION:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor) bzw. vergleichbares Studium
• Sensibilität gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen und deren Angehörigen
• Verhandlungsgeschick und fachliche Entscheidungskompetenz
• Fähigkeit zu selbstständigem, zielorientiertem und strukturiertem Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken
• Motivation und Einsatzbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit
• Kenntnis der Grundlagen für die Bedarfsermittlung (ICD und ICF) oder die Bereitschaft, sich in die Thematik einzuarbeiten
• Gute Kompetenzen in Kommunikation und Konfliktfähigkeit
• Toleranz und interkulturelle Kompetenz
• Bereitschaft zu Teamarbeit, zur Fortbildung und im Umgang mit Veränderungen
• Fundierte EDV-Kenntnisse
• Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft, den Privat-PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem LRKG einzusetzen

DARAUF können sie sich FREUEN:

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
• Weiter-/Fortbildungsmöglichkeiten sowie Personalentwicklungs-Maßnahmen
• ein Vorteilsportal mit vergünstigten Angeboten
• ein bezuschusstes Jobticket und ein Jobradangebot
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Bei gleicher Eignung werden die Vorgaben des SGB IX beachtet.

Für allgemeine Rückfragen steht Ihnen Frau Germann (06321 855 1302), für Fachfragen steht Ihnen Frau Strumberger (06321 855 1151) zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis spätestens 24. Mai 2026 über unser Onlineportal. >>