Die Stadt Ratingen ist mit rund 93.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Mettmann.
Ratingen hat viel zu bieten: eine Altstadt mit historischem Flair, eine landschaftlich schöne Lage zwischen Rhein und Ruhr, attraktive Kultur- und Freizeitangebote in der Stadt selbst und in den benachbarten Großstädten, hervorragende Verkehrsverbindungen und eine moderne Infrastruktur – kurz: ein hohes Maß an Lebensqualität.

Die Feuerwehr Ratingen besteht aus insgesamt 694 Feuerwehrangehörigen, davon 196 Beamtinnen/Beamte und Beschäftigte in der Berufsfeuerwehr sowie 333 aktive ehrenamtliche Einsatzkräfte an acht Standorten.

Bei der Feuerwehr Ratingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Elektroniker (m/w/d)

zu besetzen.

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören insbesondere:

• Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Neuinstallationen im Bereich Elektrik/Elektronik in Fahrzeugen und Gebäuden von Feuerwehr und Rettungsdienst
• Fehlersuche- und -behebung an komplexen elektrischen, elektronischen und funktechnischen Systemen von Einsatzfahrzeugen der Feuerwehr und des Rettungsdienstes
• Eigenverantwortliche Durchführung und Dokumentation zwingend vorgeschriebener, regelmäßiger Elektrogeräteprüfungen an Einsatzgeräten und Fahrzeugen der Feuerwehr

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker/-in für Geräte und Systeme, Elektroniker/in für Automatisierungstechnik, Elektroniker/-in Fachrichtung Automatisierung- und Systemtechnik oder vergleichbare, mindestens 3-jährige technische Ausbildung
• Bereitschaft zur Teilnahme an ggf. mehrtägigen Fahrzeugabnahmen und Baubesprechungen
• Persönlichkeit mit hoher sozialer und fachlicher Kompetenz
• gesundheitliche und körperliche Eignung
• mindestens die Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Eignung und Bereitschaft zum Erwerb der Klasse CE (sofern nicht bereits vorhanden)

Wünschenswert sind:

• eine Persönlichkeit mit Integrationskraft, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie Dynamik, Engagement, Entscheidungsfreude und Bereitschaft zur Teamarbeit
• persönliches Engagement und soziale Kompetenz, insbesondere in der Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlichem Personal
• Erfahrungen als aktives Mitglied einer Freiwilligen Feuerwehr

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVÖD
• die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden im Tagesdienst
• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge
• umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• ein kostengünstiges Jobticket

Für Rückfragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Personaleinsatz der Feuerwehr, Herr Leibelt, Telefon 0176 / 13723019, gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Kaspar, Telefon 02102 / 550 1119.

Bewerbungen von Frauen sind unter Berücksichtigung der Zielsetzung der Stadt Ratingen zur Frauenförderung ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX.

Begrüßt werden Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder Weltanschauung, ihrem Geschlecht oder einer etwaigen Behinderung.

Sind Sie interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit einem aussagekräftigen An-schreiben, tabellarischem Lebenslauf, Kopien der Fahrerlaubnis und Zeugniskopien bis zum 20.07.2026 unter Angabe der Stellenkennziffer 37.32 (2356) über das Bewerbungsportal der Stadt Ratingen.