Die Stadt Xanten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Ingenieur/in (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen / Siedlungswasserwesen (202510_01_01) für den technischen Bereich der eigenbetriebsähnlichen Einrichtung Dienstleistungsbetrieb Stadt Xanten - DBX -

Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden).

Die Stadt Xanten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in (m/w/d) für den Bereich der Stadtentwässerung. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie u. a. maßgeblich an der Sanierung und den Neubau städtischer Entwässerungsanlagen beteiligt.

Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, in dem Teamarbeit und neue Ideen großgeschrieben werden. Wenn Sie also bereit sind, Ihre Expertise einzubringen und gemeinsam mit uns Xanten weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

• eigenverantwortliche Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Maßnahmen (Leistungsphasen 1-8 HOAI) im Aufgabenbereich Entwässerung und Straßenbau,
• Abstimmung und Entwicklung der Planungen mit fachlich Beteiligten,
• Projektsteuerung und Bauherrenaufgabe bei Tiefbaumaßnahmen und Maßnahmen Dritter
• Beauftragung, Steuerung und Koordination von externen Ingenieurbüros,
• Vertreten der Abteilungsinteressen bei Bauleitplanungen,
• Mitarbeit an wasserwirtschaftlichen Konzepten (ABK, GEP, NBK)
• Bearbeitung von Aufgaben im Rahmen der SüwVO Abw. NRW

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium (Diplom bzw. Bachelor / Master) des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation

Darüber hinaus wünschenswert:

• Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung
• Kenntnisse in der VOB, HOAI, fachspezifische Normen sowie dazugehöriges Fachrecht
• Grundkenntnisse im kommunalen Finanzmanagement
• gute Kenntnisse im Bereich des Tief- und Straßenbaus
• gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung nach VOB und den technischen Vorschriften
• praktische Erfahrungen in Bauleitung, Bauüberwachung und Baustellenorganisation
• gute Anwendererfahrung hinsichtlich der gängigen MS-Office-Produkte sowie Kenntnisse in CAD (vorzugsweise AutoCAD), Ausschreibungsprogrammen, AVA und Geo-Informations-Systemen
• gute Kenntnisse der relevanten technischen sowie behördlichen Regelwerke und Vorschriften
• gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten Pkw, gegen eine entsprechende Vergütung nach dem Landesreisekostengesetz, für dienstliche Zwecke zur Verfügung zu stellen

Warum Stadt Xanten?

• krisenfester Arbeitsplatz mit verlässlichen Strukturen und langfristiger Perspektive
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur mobilen Arbeit
• moderner Arbeitsplatz mit hohem Digitalisierungsstandard
• sichere Vergütung nach TVöD (VKA) inkl. anteilige Jahressonderzahlung & Altersvorsorge
• Dienstradleasing, Gesundheitsangebote, Teamevents und Corporate Benefits
• ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis je nach Vorliegen der Qualifikation und letztlicher Übertragung der Tätigkeiten bis Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA). Vorbeschäftigungszeiten, die eine Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet vermittelt haben, können im Einzelfall bei der Eingruppierung berücksichtigt werden.

Grundsätzlich kann die ausgeschriebene Stelle auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Insofern sollten sich an Teilzeit interessierte Beschäftigte ebenfalls um diese Stelle bewerben. Die konkrete Aufteilung der Wochenarbeitszeit erfolgt in Abhängigkeit von den Anforderungen des Arbeitsplatzes.

Gut zu Wissen

Bewerbungen werden fortlaufend entgegengenommen. Die Stelle bleibt bis zu einer erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben.

Klingt nach der passenden Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – einfach und bequem über den unten stehenden Button „Online-Bewerbung“. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an, wir finden eine Lösung!

Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein und fördern gezielt den beruflichen Werdegang von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach den Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wir stehen für ein wertschätzendes, respektvolles und weltoffenes Miteinander. Bei uns zählen Persönlichkeit, Kompetenzen und Potenzial – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Lebensweg.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie ihnen gleichgestellten Personen im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich willkommen.

Jetzt bewerben!

Zusätzliche Informationen zum Bewerbungsverfahren sowie alle weiteren Fragen beantwortet Ihnen gerne in fachlicher Hinsicht Herr Wadleich (02801) 772 – 267 sowie bei personalrechtlichen Fragen Frau Verhülsdonk (02801) 772 – 176.

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