Gärtner/- in (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau (202610_02) für die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Dienstleistungsbetrieb Stadt Xanten

Unbefristet I Vollzeit I 39 Wochenstunden I bis EG 6 TVöD VKA

In dieser abwechslungsreichen Position gestalten Sie unsere öffentlichen Grünflächen, Parks und Friedhöfe und tragen aktiv zur Verschönerung und Pflege unserer Stadt bei. Sie arbeiten in einem engagierten Team und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen und Ihr Fachwissen einzubringen.

Wenn Sie Freude an der Gestaltung von Lebensräumen haben und Teil eines motivierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünanlagen und Vegetationsflächen
Unterstützung bei Baum- und Gehölzpflegearbeiten
Neu- und Umgestaltung von städtischen Pflanzplänen
Winterdienst
Zyklischer Wochenenddienst

Weitere Ergänzungen/Änderungen bleiben vorbehalten.

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner/in (m/w/d), vorzugsweise im Garten- und Landschaftsbau, mit mehrjähriger Erfahrung in diesem Bereich
handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
Führerschein der Klasse B, Fahrerlaubnis der Klasse C ist von Vorteil
Bereitschaft zu Tätigkeiten auch außerhalb der täglichen Arbeitszeit, z.B. bei Winter- oder Wochenenddiensten
körperliche Belastbarkeit
selbständige, zuverlässige und vorausschauende Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft

Warum Stadt Xanten?

krisenfester Arbeitsplatz mit verlässlichen Strukturen und langfristiger Perspektive
flexible Arbeitszeiten
attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
sichere Vergütung nach TVöD (VKA) inkl. Jahressonderzahlung & Altersvorsorge
Dienstradleasing, Gesundheitsangebote, Teamevents und Corporate Benefits
ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander

Gut zu Wissen

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis je nach Vorliegen der Qualifikation und letztlicher Übertragung der Tätigkeiten bis Entgeltgruppe 6 TVÖD (VKA). Vorbeschäftigungszeiten, die eine Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet vermittelt haben, können im Einzelfall bei der Eingruppierung berücksichtigt werden.

Die Stelle ist grundsätzlich mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden vorgesehen.

Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein und fördern gezielt den beruflichen Werdegang von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach den Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wir stehen für ein wertschätzendes, respektvolles und weltoffenes Miteinander. Bei uns zählen Persönlichkeit, Kompetenzen und Potenzial – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Lebensweg.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie ihnen gleichgestellten Personen im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich willkommen.

Jetzt bewerben!

Klingt nach der passenden Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 15.11.2026 – einfach und bequem über den unten stehenden Button „Online-Bewerbung“. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an, wir finden eine Lösung!

Noch Fragen? Wir sind gerne für Sie da

Für fachliche Informationen zur Position wenden Sie sich gerne an Herrn Schmitz unter (02801) 772-213. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Verhülsdonk unter (02801) 772-176.

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