**Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover (TiHo) verbindet moderne Wissenschaft mit universitärer Tradition.**
Als weltweit renommierte veterinärmedizinische Hochschule bietet die TiHo im Umfeld von Lehre, Forschung und Dienstleistung als Arbeitgeberin für über 1.000 Beschäftigte in Instituten, Kliniken und Verwaltung ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum. Die TiHo als Arbeitgeberin
- Wir sind eine weltoffene Hochschule.
- In der Tiermedizin nehmen wir weltweit einen Spitzenplatz ein.
- Die Zufriedenheit unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen.
- Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
Tiermedizinische Fachangestellte / Tiermedizinischer Fachangestellter (m/w/d)
EG 5 TV-L; teilzeitgeeignet, zunächst befristet auf 1 Jahr
in der Klinik für Heimtiere, Reptilien und Vögel. Eintrittstermin: 01.05.2026
Aufgabengebiet
Zu den Aufgaben gehören insbesondere
- Mithilfe in der Sprechstunde
- Verwaltungsaufgaben und Terminmanagement
- Stationäre Versorgung der Patienten, Sterilisation und OP-Vorbereitung
- Erfahrung im Umgang mit Heimtieren, Reptilien und Vögel ist nicht erforderlich
Einstellungsvoraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Tiermedizinischen Fachangestellten oder vergleichbare Ausbildung
Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, freundliches Auftreten
- Vorkenntnisse im Umgang mit dem PC
Was wir bieten
- Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- VBL ( die Betriebsrente des öffentlichen Dienstes )
- Mensa mit Zuschuss zum Mittagessen
- Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Familienfreundlichkeit
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit zeitgemäßer Führungskultur
Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.
Kontakt
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Andrea Meiwes, Telefon +49 511 953-6830, zur Verfügung. Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen bis spätestens zum 13.02.2026 über unser Online-Portal möglich.
Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Personalauswahlverfahrens vernichtet.
Ihre personenbezogenen Daten werden vertraulich behandelt. Infos dazu finden Sie unter -hannover.de/ds-bew