Referent (m/w/d) für betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

Am Sitz der Unternehmenszentrale der STOCKMEIER Gruppe in Bielefeld suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/d) für betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

ab sofort

unbefristet

Bielefeld

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
Koordination, Nachverfolgung und Dokumentation von Terminen für BEM-Gespräche und gesundheitsfördernde Maßnahmen
Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Konzepte zur Gesundheitsförderung und präventiver Maßnahmen und Events für ein gesundes Arbeitsumfeld (z.B. Gesundheitstage)
Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Führungskräften, Betriebsräten, Fachärzten oder externen Dienstleistern
Erstellung von Präsentationsinhalten für interne Gremien und strategische Beratung der Geschäftsführung & Personalleitung zu allen Themen der Gesundheitsförderung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements für die STOCKMEIER Gruppe
Hierarchie- und fachübergreifende Moderation von Prozessen und Workshops im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement
Mitarbeit in HR-Projekten

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich oder adäquate Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Kontext BEM (z. B. BEM-Koordinator oder BEM-Fachkraft) oder eine vergleichbare Qualifikation (alternativ: Erfahrungen in betriebsmedizinischer Tätigkeit)
Erste Erfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement und in der betrieblichen Gesundheitsförderung, vorzugsweise in Industrieunternehmen
Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden und verschiedenen Stakeholdern
Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften (z. B. SGB IX, Datenschutz)
Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv zu gestalten
Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Reisebereitschaft deutschlandweit
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

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Warum STOCKMEIER?

Viele gute Gründe für die STOCKMEIER Gruppe

Inhabergeführtes Familienunternehmen

Corporate Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Zuschuss zum JobTicket

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