Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.
Du suchst nach einer abwechslungsreichen und spannenden Ausbildung im technischen Bereich? Und du möchtest gerne Teil einer modernen, jungen Universität sein? Dann ist die Ausschreibung
Baustoffprüfer:in Fachrichtung Mörtel und Beton (m/w/d), derzeit 40 Wochenstunden, Ausbildungsdauer 3 Jahre
Bewerbungsfrist: 31.01.2026
Einstellungsbeginn: 01.08.2026
Kennziffer: 38958
mit Beginn zum 01.08.2026 genau richtig für dich.
Berufsbild
Baustoffprüferinnen und Baustoffprüfer spielen eine wichtige Rolle in der modernen Bauwirtschaft. In deiner Ausbildung wirst du direkt an der Entwicklung neuer Baustoffe und Verfahren mitwirken und lernen, wie man theoretische Verfahren im Labor praktisch umsetzt.
Du wirst gebraucht, wenn es um Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle im Bauwesen geht, oder wenn Schadensursachen untersucht werden müssen. Dazu gehört, dass du Proben entnimmst, präparierst und prüfst. Anschließend bereitest du die Ergebnisse sorgfältig auf und stellst sie verständlich dar.
Diese abwechslungsreiche Ausbildung verbindet praktisches Arbeiten im Labor mit Verantwortung für Sicherheit und Qualität – und bietet dir vielseitige Zukunftsperspektiven im Bauwesen.
Ausbildungsinhalte
Das lernst du bei uns:
Voraussetzungen
Für eine Ausbildung bei uns brauchst du:
Von Vorteil sind
Das bringst du außerdem mit:
Ausbildungsort:
Die Ausbildung findet im Fachgebiet Werkstoffe des Bauwesens und Bauchemie und der Amtlichen Materialprüfanstalt für das Bauwesen des Fachbereichs Bauingenieurwesen am Standort Holländischer Platz der Universität Kassel statt.
Der Berufsschulunterricht wird als Blockunterricht durchgeführt und findet am Staatlichen Berufsbildungszentrum für Produktdesign und Prüftechnik (BPP) in Selb (Oberpfalz) statt.
Unser Angebot:
Weitere Informationen zu unseren Ausbildungsberufen findest du unter
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich gleich jetzt bei uns.
Wir freuen uns auf dich!
Für Rückfragen steht Herr Hübenthal, Tel.: +49 561 804-2612, E-Mail: huebenthal(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.
Bewerbungen sind mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular zu senden. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren zusammengestellt.
In Ausnahme fällen nehmen wir Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach entgegen.
Bitte bei postalischen Bewerbungen alle Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) einreichen, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Der Schutz der personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit den persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Mit der Übermittlung der persönlichen Daten wird die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes gestattet. Hiergegen kann jederzeit Widerspruch eingelegt werden. Die personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.
Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten sind unter zu finden:
Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.