Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Maschinenbau, Institut für Werkstofftechnik – Fachgebiet Kunststofftechnik (Prof. Dr.-Ing. Heim), ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d), EG 13 TV-H, unbefristet, Vollzeit/Teilzeit (derzeit 40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist: 17.09.2026

Einstellungsbeginn: baldmöglichst

Kennziffer: 39471
Aufgaben:

Als wiss. Mitarbeiter im FG Kunststofftechnik am Institut für Werkstofftechnik der Universität Kassel leiten Sie in einem innovativen Arbeitsumfeld mit überdurchschnittlicher Laborausstattung eigenverantwortlich das Themengebiet „Materialien und Strukturen“, zusätzlich soll der Arbeitsbereich "Charakterisierung und Modellierung von Skaleneffekten“ weiterentwickelt werden, insbesondere im Kontext kooperativer Verbundprojekte, in dem an anwendungs- und grundlagenorientierten Fragestellungen gearbeitet wird. Neben der Verantwortung für das junge Team aus Forschenden obliegt Ihnen die eigenständige Beantragung von Drittmittelprojekten und Unterstützung bei der Beantragung von Drittmittel-Verbundprojekten sowie die fachliche Koordination verschiedener laufender Projekte u.a.

• zu biobasierten, additivierten und partikelgefüllten Kunststoffen sowie deren strukturabhängigen mechanischen und morphologischen Charakterisierung,
• zur Ermittlung und Untersuchung der Schädigungsmechanismen auf der Mikro-/Mesoskala mittels optischer in-situ Mess- und Charakterisierungsverfahren,
• zur Charakterisierung der Faser-Matrix-Interaktion mittels Einzelfaserprüftechnik inkl. der Betrachtung der Einflüsse von Material, Struktur und Prozess,
• zum Alterungs- und Abbauverhalten von biobasierten Kunststoffen,
• zum werkstofflichen und enzymatischen Recycling von Kunststoffen.

Im Rahmen der o.g. Projekte sind Sie für die wissenschaftliche Betreuung von Anlagen für die Werkstoffentwicklung und der Sicherstellung deren Betriebs zuständig. Hierzu zählen u.a. Großgeräte wie Compoundieranlagen, Faser- und Grenzflächencharakterisierung sowie Ermüdungs- und in-situ-Prüftechnik, die sowohl in eigenen Projekten als auch in fachgebiets-, fachbereichs- und hochschulübergreifenden Forschungsvorhaben eingesetzt werden.

Darüber hinaus unterstützen Sie bei der wissenschaftlichen Qualitätssicherung im Fachgebiet Kunststofftechnik, z.B. im Rahmen wissenschaftlicher Berichte und Veröffentlichungen sowie der Betreuung von Abschlussarbeiten als Zweitprüfer und der Unterstützung von Promovierenden.

Im Bereich der Lehre sind Sie eigenständig für die Durchführung von Lehrveranstaltung und Praktika, insbesondere im Bereich Biokunststoffe und Faserverbundwerkstoffe, verantwortlich.

Die Stelle ermöglicht Ihnen eigenständige Forschung in o.g. Themenbereichen mit Beantragung und Leitung weiterer Drittmittelprojekte sowie der eigenverantwortlichen Publikation der Forschungsergebnisse.

Voraussetzungen:

• Mit mindestens sehr gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Maschinenbau mit Vertiefung auf dem Gebiet der Kunststofftechnik.
• Abgeschlossene Promotion im Bereich der Kunststofftechnik mit dem Schwerpunkt Biokunststoffe, insbesondere zu Alterung und Langzeitverhalten. Diese Voraussetzung muss spätestens zum Einstellungstermin vorliegen.
• Umfangreiche wissenschaftliche Fachkenntnisse in der Kunststofftechnik, insbesondere im Bereich der makro- und mikro-skaligen Strukturcharakterisierung von Kunststoffen und Verbundwerkstoffen sowie dem Alterungs- und Abbauverhalten von biobasierten Kunststoffen.
• nachgewiesene Erfahrung in der Verwendung der o.g. Geräte insbesondere zur Darstellung der Prozess-Struktur-Eigenschaftskorrelation von Kunststoffen und Faser-/Partikelverbundwerkstoffen
• vertiefte und umfassende Kenntnisse in der Verarbeitungstechnik (Spritzgießen, Extrusion, Compoundierung) und Prüftechnik (insb. optischer Mess- und Charakterisierungsmethoden sowie chem. und phys. Werkstoffanalytik (z.B. GCMS, GPC, NMR) von Kunststoffen und vertiefte Kenntnisse im Bereich der Versagenseigenschaften von Verbundwerkstoffen
• Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen der hochaufgelösten Strukturanalyse (2D und 3D) sowie der Ableitung von Prozess-Struktur-Eigenschafts-Beziehungen
• weitreichende Erfahrungen in der Beantragung, Koordination und zielorientierten Abwicklung öffentlich geförderter Drittmittelprojekte (insb. FNR oder vergleichbar)
• fachliche sowie überfachliche Kompetenzen und Erfahrungen im Bereich der Führung eines interdisziplinären Teams
• ein hohes Maß an Motivation und Eigeninitiative, ein überzeugendes und sicheres Auftreten
• Erfahrungen im Bereich der Lehre (insbesondere im Themenbereich „Biokunststoffe“ und „Verbundwerkstoffe“) und sehr gute methodische und rhetorische Fähigkeiten zur Vermittlung von Lehrinhalten sowie sicherer Umgang mit den entsprechenden Präsentationstechniken
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Von Vorteil sind Kenntnisse in den Bereichen:

• Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeitsbereich universitärer Organisationsstrukturen und hochschulinterner Verwaltungsvorgänge
• umfangreiche Erfahrungen in der Publikation wissenschaftlicher Ergebnisse, insbesondere Mitwirkung bei der Erstellung und Editierung von Lehrbüchern
• umfassende Erfahrung in der Mitwirkung wiss.-techn. Arbeitskreise, z.B. vom WAK, DGM, DIN

Für Rückfragen steht Prof. Dr. –Ing. Heim, Tel.: +49 561 804-3671, zur Verfügung.

Unser Angebot:

als Beschäftigte:r der Universität Kassel

• eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
• werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
• besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
• befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

• einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
• einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
• einer Jahressonderzahlung im Monat November,
• einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
• einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
• einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.