Ausschreibungs-ID:
fb20-0163-zfa-2026
Eintrittstermin: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 27.09.2026
Entgeltgruppe: E 5 TV-H
Befristung:
31.12.2026
Umfang: Teilzeit (50 %)
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Medizin, Zahnmedizin, Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2026 eine Teilzeitstelle (50 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als
Zahnmedizinischer Fachangestellter
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Ihre Aufgaben:
- Assistenz in der Hochschulambulanz und bei oralchirurgischen Eingriffen
- Anfertigung von Röntgenaufnahmen (OPG, ZF, DVT), Maßnahmen der Hygiene gemäß Hygieneplan und der Instrumentenversorgung
- Anmeldung und Organisation einschließlich Terminvergabe, Dokumentation und Abrechnung sowie administrative Tätigkeiten (z. B. Materialbeschaffung, Funktionsprüfung von Geräten, Dokumentation von Messergebnissen etc.)
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinischer Fachangestellter
- gültige Sach- und Fachkunde der Radiologie für Zahnmedizinische Fachangestellte
- gute DV-Kenntnisse einschließlich der Erstellung des mkg-chirurgischen Berichtswesens sind von Vorteil
- hohe Teamfähigkeit sowie ein freundlicher und kompetenter Umgang mit Patient*innen und Studierenden
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
Wir bieten:
- ein interessantes und breites Arbeitsspektrum
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)
Kontakt für weitere Informationen Ramon Lopez Canizares
+49 6421-58 63239
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. im Sinne des SGB IX (§ 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.09.2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.