WIR SUCHEN SIE!

Für unsere Kindertagesstätte in Mehrensuchen wir ab sofort eine/n:

Koch/Köchin (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche)

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Erstellung eines Speiseplans nach den Richtlinien der DGE mit entsprechender Allergenliste
• Warenbestellung und Kalkulation
• Zubereitung des Mittagsessens für bis zu 55 KITA-Kinder
• Absprachen mit der KITA-Leitung und dem pädagogischen Team

Was Sie mitbringen:
Abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch, Hauswirtschafterin/Hauswirtschafter oder eine vergleichbare Qualifikation im hauswirtschaftlichen bzw. gastronomischen Bereich. Idealerweise Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, insbesondere in der Verpflegung von Kindern. Kenntnisse in der Lebensmittelhygiene sowie im Umgang mit den einschlägigen Hygienevorschriften. Gesucht wird eine einsatzfreudige und zuverlässige Kraft, die neben einem ausgeprägtem Ordnungs- und Sauberkeitssinn auch Spaß an der Arbeit für Kinder hat. Einen freundlichen Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen setzen wir voraus. Zu Ihrem Küchenteam gehören zwei weitere Hauswirtschaftskräfte. Die Arbeitszeiten sind Montag-Freitag, über die Mittagszeit.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 25.10.2026!

Für nähere Informationen und zur Bewerbung nutzen Sie bitte unser Online-Portal unter
www.vg-altenkirchen-flammersfeld.de/aktuell/stellenausschreibungen

Die Grundlage für das angebotene Arbeitsverhältnis bildet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt je nach Ihren Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 5 VöD/VKA.

VERBANDSGEMEINDEVERWALTUNG ALTENKIRCHEN-FLAMMERSFELD

Rathausstraße 13 ● 57610 Altenkirchen ● Frau Simone Thurn● Telefon 02681 85-237 ● www.vg-altenkirchen-flammersfeld.de
Mit der Einsendung einer Bewerbung erklären sich die Bewerberinnen und Bewerber gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.