Stellenausschreibung

Bei der Verbandsgemeindeverwaltung Kaisersesch ist im Fachbereich 1.2 Zentrale Dienste

zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Sachgebietsleitung (m/w/d)

unbefristet und in Vollzeit (39/ 40 Std. Woche) zu besetzen.

Der Fachbereich Zentrale Dienste nimmt zentrale Verwaltungsaufgaben der Kommunalverwaltung wahr. Im Sachgebiet 1.2 Zentrale Dienste gehören dazu u. a. Wahlen und Statistiken sowie die Verwaltung der Kindertagesstätten und Grundschulen.

Ihr Aufgabenbereich:

Sachgebietsleitung:
Personalführung und Steuerung, Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte und Strukturen sowie Verantwortung für Budget, Controlling und Prozessoptimierung.

Sachbearbeitung:
Kindertagesstätten und Grundschulen: Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten u. a. zu Verbandsordnungen und besonderen Maßnahmen.
Zentrale Dienste: Unterrichtungen nach der Hauptsatzung des Verbandsgemeinderates; Organisation überörtlicher Prüfungen, Verwaltung von Mitgliedschaften und Bearbeitung von internen Leistungsverrechnungen.
Wahlen und Statistik: Allgemeine Tätigkeiten der Wahlbehörde sowie die Vorbereitung und Durchführung von Wahlen. Darüber hinaus Erstellung von Statistiken, die Organisation und Begleitung von Bürgerbegehren und Bürgerentscheiden sowie die Betreuung der ehrenamtlichen Tätigkeiten im Bereich der Gerichtsbarkeit (Schöffen/Schiedsperson).

Einstellungsvoraussetzungen:

• Vorausgesetzt wird die Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) oder eine vergleichbare Prüfung im Tarifbereich (Angestelltenlehrgang II).
• Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im ausgeschriebenen Aufgabenbereich.

Unsere Anforderungen:

• Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Entscheidungskompetenz
• Strategisches Denken sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
• Sicheres Auftreten, hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie ausgeprägte Sozialkompetenz
• Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen:

• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich
• einen modernen Arbeitsplatz in angenehmer, kollegialer Arbeitsatmosphäre
• individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Parkmöglichkeiten
• Fitnessstudio-Rabatt im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Möglichkeit des Fahrradleasings
• Mitarbeiterevents
• Vergütung in Abhängigkeit Ihrer persönlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 10 gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), inkl. der üblichen Sozialleistungen sowie Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen
• Besoldung im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 10 gemäß des Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz (LBesG RLP)

Interesse geweckt?

Dann reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 17.09.2026 ein.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten zu beachten, dass die Korrespondenz ausschließlich per E-Mail erfolgt.
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Mark Klasen - Fachbereichsleiter Zentrale Dienste - Telefon 02653 9996-100

Carina Pauly - Sachgebiet Personal | Tel.: 02653 9996-107