Verbandsgemeinde Nahe-Glan

sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n

Leiter/in (m/w/d) Tourismusmanagement/Wirtschaftsförderung für die Ferienregion Nahe-Glan.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Leitung, Organisation und strategische Weiterentwicklung des touristischen Profils der Ferienregion Nahe-Glan
Entwicklung und Vermarktung touristischer Angebote in den Bereichen Natur, Outdoor, Kultur, Kur & Wellness, Wein & Genuss sowie Familien- und Tagesausflugtourismus
Führung und Koordination des Teams der Touristinformationen in Bad Sobernheim und Meisenheim
Sicherstellung eines hochwertigen, gästeorientierten Informations- und Beratungsservices
Betreuung und Ausbau der Zusammenarbeit mit Gastgebern, Gastronomen, Winzern, Museen, Freizeiteinrichtungen, Kultur- und Weinbotschaftern sowie weiteren touristischen Leistungsträgern
Pflege und Weiterentwicklung touristischer Online- und Printmedien
Verantwortung für Website-Inhalte, Social Media, Veranstaltungsinformationen, Datenpflege und digitale Gästeinformation
Mitarbeit bei touristischen Kampagnen, Veranstaltungen und Presseaktivitäten
Entwicklung buchbarer Angebote, Pauschalen und Erlebnissen
Zusammenarbeit mit regionalen und überregionalen Partnern im Bereich des Tourismus und der Wirtschaftsförderung, insbesondere Rheinland-Pfalz Tourismus GmbH, Tourismus- und Heilbäderverband, Hunsrück-Nahe-Tourismus GmbH, Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landkreises Bad Kreuznach, den Werbegemeinschaften der Städte Bad Sobernheim und Meisenheim sowie der Regionalinitiative "Der Milde Westen"
Mitwirkung bei Haushaltsplanung, Budgetüberwachung
Beobachtung touristischer Trends und Ableitung konkreter Maßnahmen für die Ferienregion
Qualitätssicherung, Beschwerdemanagement und Weiterentwicklung interner Abläufe

Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismus, Destinationsmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Tourismus, Stadtmarketing, Regionalmanagement, Kulturmanagement oder in einer vergleichbaren serviceorientierten Funktion
Führungs- oder Projektleitungserfahrung
Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Gästen, Partnern und Leistungsträgern
Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
Kenntnisse im touristischen Marketing, insbesondere Online-Marketing, Social Media und Contentpflege
Erfahrung im Umgang mit Buchungs-, Veranstaltungs-, CMS- oder touristischen Datenbanksystemen ist wünschenswert
Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
Bereitschaft zur Mitwirkung bei Veranstaltungen an Wochenenden oder am Abend
Identifikation mit der Region Nahe-Glan und ihren touristischen sowie wirtschaftlichen Potenzialen
Führerschein Klasse B
hohes Maß an Eigeninitiative
Teamfähigkeit sowie selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
Konfliktfähigkeit
Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen kommunaler Gremien außerhalb der üblichen Dienstzeiten und Schriftführung

Wir bieten:

eine unbefristete Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum
Die Möglichkeit, eine vielseitige Ferienregion aktiv weiterzuentwickeln
Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld zwischen Gästeservice, Marketing, Produktentwicklung, Netzwerkarbeit und Regionalentwicklung
Zusammenarbeit mit engagierten Partnern aus Tourismus, Kultur, Weinwirtschaft, Gastronomie und Verwaltung
Einen Arbeitsplatz in einer attraktiven Region mit hoher Lebensqualität
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Home-Office-Möglichkeit im Rahmen der bestehenden Dienstvereinbarung
Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Zuschuss D-Ticket Job

Für schwerbehinderte Bewerber/innen gelten die gesetzlichen Vorschriften.

Wenn wir Ihr Interesse an dieser Aufgabe geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis
20. September 2026 unter .

Telefonische Auskünfte vorab erhalten Sie beim Bürgermeister, Herr Engelmann, unter der Telefonnummer: 06751/81-1000.

1m-männlich, w-weiblich, d-divers