Wir pflegen – und gewinnen Menschen für unsere Zukunft.

Sie haben keine Lust mehr, nur Bewerbungen von links nach rechts zu schieben? Sie wissen, dass Recruiting in der Pflege 2026 mehr ist als nur "Post & Pray"? Dann kommen Sie zu uns. Wir stecken mitten in der Transformation vom klassischen Bewerbermanagement hin zu einem proaktiven, modernen Recruiting-Hub – und dafür brauchen wir Ihr Hirn, Ihr Herz und Ihr Netzwerk. Bewerben Sie sich jetzt als

Recruiting & Talent Acquisition Manager

• 66115 Saarbrücken
• Vollzeit

proud to care.

Ihre Mission:

• Prozess-Design: Sie analysieren unsere aktuellen Abläufe und bauen sie gemeinsam mit uns um. Wir wollen Geschwindigkeit, Candidate Experience und Qualität.
• Wegbegleiter: Sie entwickeln unseren Bereich aktiv mit und bringen Best Practices ein, wie man Recruiting heute denkt.
• Stakeholder-Management: Sie beraten und begleiten unsere Einrichtungsleitungen und Ansprechpartner auf Augenhöhe und zeigen ihnen, wie modernes Recruiting funktioniert.
• Koordination & Kreation: Sie versorgen unsere Führungskräfte mit den Bewerbern, die sie gebrauchen können und texten die Stellenausschreibungen entsprechend der Bedarfe.

Ihre Skills:

• Erfahrung im Gepäck: Sie haben bereits erfolgreich im Recruiting gearbeitet und wissen, wie man Talente gewinnt (idealerweise im Bereich Gesundheit/Pflege).
• Strategischer Weitblick: Sie denken nach und denken weiter. Wenn heute eine Stelle offen ist, haben Sie die Pipeline für morgen schon im Kopf und finden Wege, die auch mal außerhalb des Standard-Pfades liegen.
• Persönlichkeit: Sie sind kommunikationsstark, empathisch und ein echter Teamplayer. Wir suchen jemanden, der mitreißt, nicht nur verwaltet.

Ihre Benefits:

• echter Impact – bei uns sind Sie kein Rädchen im System. Sie sind die Person, die den Schalter umlegt
• Gestaltungsfreiheit – "Das haben wir schon immer so gemacht" gibt es bei uns nicht. Wenn Sie eine gute Idee haben, setzen wir sie um
• moderne Tools – wir statten Sie mit dem aus, was Sie für erfolgreiches Recruiting im Jahr 2026 brauchen
• intensives Onboarding
• best place to work – unser Familienunternehmen ist als einer der begehrtesten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet
• exzellente Karrieremöglichkeiten – und wir finanzieren Ihre Qualifizierung
• 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge
• persönliche Weiterentwicklung in unserer Victor’s Global Academy
• unser Gesundheitsangebot Victor’s Victality
• Family & Friends-Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels – für Sie und Ihre Liebsten
• bis zu 30 % Rabatt in mehr als 600 Shops
• E-Bike-Leasing – für frischen Fahrtwind auf dem Weg zur Arbeit

In der Gruppe stark:

Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 13 Hotels und einer Ferienvillenanlage in Portugal.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Victor's Group
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130

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