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Jobs in Bergheim

Haus- und Familienpflege

Fürsorgliche Unterstützung – Haus- und Familienpflege im Fokus.

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Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 18 Jobs & Stellenangebote im Bereich Haus- und Familienpflege in Bergheim und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

  • Teilzeit: 15 Stellen
  • Vollzeit: 11 Stellen
  • Sonstige: 5 Stellen

18 aktuelle Stellenangebote

Arbeitgeberlogo Diakoniewerk Neuss-Süd e.V.

Pflegefachassistenz/Pflegefachhelfer (m/w/d) im Seniorenzentrum

Arbeitgeberlogo ev-angel-isch gGmbH

Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in als stellvertretende Leitung inklusive Gruppenleitung (m/w/d) für OGS Hebborn in Bergisch Gladbach

Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in als stellvertretende Leitung für die OGS Hebborn bei ev-angel-isch gGmbH: Begleitung der Schüler:innen, Leitungstätigkeiten, Konzeptentwicklung und Teamarbeit im teiloffenen Konzept.

Arbeitgeberlogo Stadt Kerpen

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Begleitung des Kerpener Netzwerks 55plus / bürgerliches Engagement

Sachbearbeitung für das Kerpener Netzwerk 55plus und bürgerschaftliches Engagement bei der Stadt Kerpen: Begleitung, Veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit und Ehrenamtsförderung.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.

Fachkraft (m/w/d) für die Gruppenbetreuung

Fachkraft (m/w/d) für die Gruppenbetreuung bei Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.: Begleiten Sie Menschen mit Behinderung in pädagogischer und pflegerischer Assistenz in einem engagierten Team.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.

Fachkraft (m/w/d) für die Einzelfallbetreuung

Fachkraft für die Einzelfallbetreuung bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.: Begleitung eines erwachsenen Klienten mit Autismus und herausfordernden Verhaltensweisen in allen Teilhabebereichen.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.

Fachkraft (m/w/d) für die Gruppenbetreuung

Fachkraft (m/w/d) für die Gruppenbetreuung bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.: Begleiten Sie Menschen mit Behinderung in der Assistenz, Teilhabe und Tagesstruktur in einem qualifizierten Team.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.

Nicht-Fachkraft oder Quereinsteiger (m/w/d) im Betreuten Wohnen

Nicht-Fachkraft oder Quereinsteiger (m/w/d) im Betreuten Wohnen bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.: Begleitung erwachsener Menschen mit Beeinträchtigung, Anleitung im Alltag und Unterstützung in der Hilfeplanung.

Arbeitgeberlogo Werkstatt für angepasste Arbeit GmbH

Pflegerische Fachkraft (m/w/d) mit Schwerpunkt Autismus

Pflegerische Fachkraft mit Schwerpunkt Autismus bei der Werkstatt für angepasste Arbeit GmbH: Unterstützen Sie Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung in Pflege, Betreuung und Förderung.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.

Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d)

Fachkraft im Betreuungsdienst bei der Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.: Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, Förderung von Eigenständigkeit, sozialer Teilhabe und Entwicklung.

Arbeitgeberlogo Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH

Pflegefachassistenz (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit - Pflegezentrum am Volksgarten in Mönchengladbach

Pflegefachassistenz im Pflegezentrum am Volksgarten bei Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH: Grundpflege, Behandlungspflege und empathische Betreuung in einem motivierten Team.

Arbeitgeberlogo Arbeiter-Samariter-Bund NRW e. V.

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) - Beratung nach §37.3 SGB XI

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) - Beratung nach §37.3 SGB XI gesucht beim Arbeiter-Samariter-Bund NRW e. V. Nutzen Sie Ihre Fachkompetenz, um Menschen in ihrer häuslichen Umgebung zu unterstützen!

Arbeitgeberlogo Seniorenhilfe SMMP gGmbH

Flex-Pool-Mitarbeiter Pflegefachkraft (m/w/d) & Pflegefachassistenz (m/w/d)

Flex-Pool-Mitarbeiter Pflegefachkraft & Pflegefachassistenz bei der Seniorenhilfe SMMP gGmbH: Gestalte mit Herz, Teamgeist und Verantwortung die Pflege von morgen.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Heinsberg e.V.

Ergänzungskraft (m/w/d) im Wohnverbund Erkelenz mit 20,00 bis max. 30,00 Stunden/Woche

Ergänzungskraft (m/w/d) im Wohnverbund Erkelenz bei der Lebenshilfe Heinsberg e.V.: Pädagogische und pflegerische Begleitung, Freizeitgestaltung und Assistenz im Alltag für Menschen mit Behinderung.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.

Fachkraft als BeWo Betreuer (m/w/d)

Fachkraft als BeWo Betreuer (m/w/d) bei der Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.: Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, Förderung von Eigenständigkeit, sozialer Integration und Selbstbestimmung.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.

Fachkräfte und ergänzende Kräfte im Betreuungsdienst (m/w/d)

Fachkräfte und ergänzende Kräfte im Betreuungsdienst bei der Lebenshilfe Kreisvereinigung Euskirchen e.V.: Begleitung, Assistenz und Förderung von Menschen mit Behinderungen in einem engagierten Team.

Arbeitgeberlogo Schenkel-Schoeller-Stift

Betreuungskraft nach § 53b SGB XI (m/w/d)

Betreuungskraft nach § 53b SGB XI (m/w/d) im Schenkel-Schoeller-Stift: Gestalten Sie eine würdevolle Begleitung für Menschen mit Pflegebedarf und fördern Sie deren Teilhabe am Leben.

Arbeitgeberlogo ev-angel-isch gGmbH

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) zur Unterstützung im Ganztag an der Geschwister-Scholl-Realschule in Bergheim gesucht!

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) bei ev-angel-isch gGmbH für die Ganztagsbetreuung an der Geschwister-Scholl-Realschule: Hausaufgabenbetreuung, Lernförderung und freizeitpädagogische Angebote im Team.

Arbeitgeberlogo Lebenshilfe Köln e.V.

Mitarbeiter:innen (m/w/d) für den Familienentlastenden Dienst

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Häufig gestellte Fragen

Welche Fähigkeiten sind für die Haus- und Familienpflege erforderlich?

Wichtige Fähigkeiten für die Haus- und Familienpflege sind Einfühlungsvermögen, Geduld, Verantwortungsbewusstsein, gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und körperliche Belastbarkeit.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es in der Haus- und Familienpflege?

In der Haus- und Familienpflege gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten in Bereichen wie spezialisierter Pflege, Betreuung von Demenzkranken oder Palliativpflege. Fortbildungen in Kommunikation und Organisation sind ebenfalls hilfreich.

Wie sieht der Arbeitsalltag eines Haus- und Familienpflegers aus?

Der Arbeitsalltag eines Haus- und Familienpflegers umfasst die Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Personen, Unterstützung bei der Körperpflege, Nahrungsaufnahme und hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Einkaufen und Reinigen.

Wie ist die gesellschaftliche Bedeutung der Haus- und Familienpflege?

Die Haus- und Familienpflege hat eine hohe gesellschaftliche Bedeutung, da sie Familien und Einzelpersonen unterstützt, die aufgrund von Krankheit oder anderen Umständen Hilfe im Alltag benötigen. Sie trägt zur Stabilität und Lebensqualität der Betroffenen bei.

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