Altenpflege – Fürsorge und Unterstützung im Alter.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 19 Jobs & Stellenangebote im Bereich Altenpflege (ohne Spezialisierung) in Bonn und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft im Seniorenzentrum Steinbach in Bonn beim Deutschen Roten Kreuz Nordrhein gGmbH: individuelle, ganzheitliche Pflege in wertschätzender Atmosphäre.

Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenresidenz bei Augustinum gGmbH: Übernehmen Sie Bezugspflege, medizinische Behandlungspflege und Dokumentation in einem verlässlichen Team.


Pflegefachperson für den ambulanten Dienst bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Begleiten Sie Menschen im Alltag, leisten Sie Behandlungspflege und arbeiten Sie in einem engagierten Team.

Pflegehelfer/in im Altenzentrum: Die DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im engagierten Team mit Einarbeitung und AVR-Caritas-Vergütung.

Altenpflegehelferin bei regio.care Pflege- und Betreuungsteam Ahrtal: flexible Arbeitszeiten, individuelle Karriereplanung, Fortbildungen und ein starkes Team.


Pflegefachkraft / Pflegekraft mit Weiterbildung LG1 & LG2 (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz beim ASB Regionalverband Bergisch Land e. V. - Gestalten Sie Lebensqualität!

Pflegefachkraft (m/w/d) Altenpflege bei der Rheinischen Gesellschaft für Diakonie gGmbH: individuelle Betreuung, modernes Pflegekonzept und ein herzliches Team im Ev. Altenzentrum Haus am Redoutenpark.

Pflegefachkraft (m/w/d) Altenpflege bei der Rheinischen Gesellschaft für Diakonie gGmbH: Individuelle Pflege, modernes personenzentriertes Konzept und ein herzliches Team im Ev. Altenzentrum Haus auf dem Heiderhof.

Assistenzkraft in der Karren-WG Troisdorf beim Der Karren e.V.: Begleiten und fördern Sie Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen im Alltag in einem engagierten Team.

Pflegefachperson (m/w/d) für die Geriatrie bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Pflege, Dokumentation und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Gemeinschaftskrankenhaus Bonn. Berufs- und Wiedereinsteiger willkommen.

Pflegefachperson für den Tagestreff bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Begleite Gäste mit Herz und Fachkompetenz, fördere kognitive und motorische Fähigkeiten und gestalte den Alltag mit.

Pflegefachassistent*in (m/w/d) in der Tagespflege bei der Rheinischen Gesellschaft für Diakonie gGmbH: Begleiten Sie Tagesgäste, unterstützen Sie bei Versorgung, Aktivierung und Dokumentation.

Pflege- oder Gerontofachkraft (m/w/d) im Itzel Sanatorium: Unterstützen Sie junge pflegebedürftige Menschen und Demenz-Bewohner*innen bei der Alltagsbewältigung im Augustinum. Bewerben Sie sich jetzt!

Pflegehilfskraft (m/w/d) in der Seniorenresidenz bei Augustinum gGmbH: Aufgaben in der Bezugspflege, körperbezogene Pflegemaßnahmen, Betreuungsmaßnahmen und Dokumentation.

Pflegefachperson (m/w/d) bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Gestalte die professionelle Pflege im Krankenhaus mit, in einem motivierten Team mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungen.

Pflegefachperson (m/w/d) für Abend- und Nachtstunden bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Arbeiten Sie in einem starken Team und gestalten Sie die Pflege im Eduardus Krankenhaus mit.

Werde Pflegehilfskraft (m/w/d) in der ambulanten Tourenpflege bei der Optivita GmbH und unterstütze unsere Klient*innen dabei, ein selbstbestimmtes Leben in ihrem Zuhause zu führen.
Das Gehalt liegt zwischen 31.332 und 51.504 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 41.418 € pro Jahr. Der Median beträgt 41.418 €. Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
Der Karriereweg in der Altenpflege kann mit einer Ausbildung zur Pflegefachkraft beginnen. Danach sind Spezialisierungen in Bereichen wie Demenzbetreuung oder Palliativpflege möglich. Auch Führungspositionen, wie Pflegedienstleitung, stehen als Perspektiven offen.
In der Altenpflege gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie etwa die Fortbildung zur Fachkraft für Gerontologie, Palliativpflege oder Demenzberatung. Auch Kurse zu Management- und Leitungskompetenzen sind verfügbar.
Der Arbeitsalltag in der Altenpflege ist abwechslungsreich und umfasst die Pflege und Betreuung älterer Menschen, die Durchführung von Grund- und Behandlungspflege, Medikamentenvergabe sowie die Gestaltung von Freizeitaktivitäten und die Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner.
Für die Altenpflege sind Einfühlungsvermögen, physische Belastbarkeit und Teamfähigkeit entscheidend. Gute kommunikative Fähigkeiten und Grundkenntnisse in Medizin sind ebenfalls vorteilhaft.