Event-Management – Kreativität trifft Organisationstalent.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 4 Jobs & Stellenangebote im Bereich Veranstaltungsservice und -management in Castrop-Rauxel und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter im Schulbüro der Gemeinschaftsgrundschule Turmschule bei der Stadt Gelsenkirchen: verantwortungsvolle Sekretariatsaufgaben, Anmeldeverfahren, Schülerverwaltung und Organisation.

Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Veranstaltungsorganisation beim DRK KV Dortmund - Service gGmbH: Unterstützung im Ausbildungszentrum bei Veranstaltungen, Technik, Catering sowie Boten- und Einkaufsdiensten.

Ausbildung zur/zum Veranstaltungskauffrau/-kaufmann bei der Stadt Velbert: Lerne den Veranstaltungsalltag von A bis Z und gestalte mit den Velberter Kulturloewen unvergessliche Events.

Das Gehalt im Eventmanagement liegt zwischen 16.416 und 59.160 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 37.788 € pro Jahr (Median 37.788 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
Im Eventmanagement kann man sich von einer Assistenzposition zu einem Eventmanager oder Projektleiter hocharbeiten. Weitere Möglichkeiten sind die Spezialisierung auf bestimmte Eventarten oder Führungspositionen im Veranstaltungswesen.
Der Arbeitsalltag im Eventmanagement ist vielseitig und umfasst die Planung und Organisation von Veranstaltungen, das Koordinieren von Teams und Dienstleistern sowie die Betreuung von Kunden und Gästen. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sind dabei entscheidend.
Im Eventmanagement gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Seminare zu Eventtechnologien, Marketingstrategien oder Projektmanagement. Auch Zertifikatskurse und Aufbaustudiengänge bieten Möglichkeiten zur Spezialisierung und Karriereentwicklung.
Jobs im Eventmanagement finden sich in verschiedenen Branchen, darunter die Unterhaltungsindustrie, Messen und Kongresse, Unternehmensveranstaltungen sowie in der Gastronomie. Auch öffentliche Institutionen und NGOs bieten Eventmanagement-Positionen an.