Fürsorge und Pflege – Geborgenheit im Alter bieten.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 8 Jobs & Stellenangebote im Bereich Altenpflege in Chemnitz und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Freiwilligendienst aller Generationen bei SenVital: Gartenarbeit, Pflege des Außengeländes, Malerarbeiten, kleine Reparaturen und Hol- und Bringdienste in einem starken Team.

Pflegehilfskraft (m/w/d) mit LG1-Qualifikation in der ambulanten Pflege beim Deutschen Roten Kreuz Kreisverband Chemnitz e. V.: Grundpflege, Dokumentation und Unterstützung im Alltag.

Pflegefachkraft im Ambulanten Pflegedienst beim Deutschen Roten Kreuz Kreisverband Chemnitz e. V.: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, Dokumentation und Unterstützung im Alltag.

Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst des Deutschen Roten Kreuz Kreisverband Chemnitz e. V.: mit Schwerpunkt Verbandstour, Wundversorgung, Pflegedokumentation und Zusammenarbeit mit Ärzten und Angehörigen.

Qualifizierte Pflegehilfskraft (m/w/d) im stationären Altenpflegeheim „Am Goetheplatz“ bei ASB Ortsverband Chemnitz und Umgebung e.V. Unterstützen Sie ältere Menschen im Alltag in einem engagierten Team.

Pflegehilfskraft (m/w/d) im Altenpflegeheim Burgstädt beim ASB Ortsverband Chemnitz und Umgebung e.V.: unbefristet, Teilzeit, mit Einarbeitung, Fortbildungen und wertschätzender Teamkultur.

Qualifizierte Pflegehilfskraft (m/w/d) im Altenpflegeheim Burgstädt beim ASB Ortsverband Chemnitz und Umgebung e.V.: Einfühlsame Pflegeassistenz in einem familiären Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Pflegefachkraft (m/w/d) im DRK Pflegeheim des Deutschen Roten Kreuz Kreisverband Chemnitzer Umland e.V.: familiäre Atmosphäre, ganzheitliche Pflege und verlässliche Betreuung für 60 Bewohner.
Das Gehalt liegt zwischen 3.565 und 53.688 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 28.627 € (Median 28.627 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
In der Altenpflege kann man sich vom Pflegeassistenten zur Pflegefachkraft weiterentwickeln. Mit entsprechender Weiterbildung sind auch Leitungspositionen oder Tätigkeiten im Management möglich.
Der Arbeitsalltag in der Altenpflege umfasst die Grund- und Behandlungspflege von Senioren, die Organisation von Tagesabläufen und die Beratung von Angehörigen. Dokumentation und Medikamentengabe sind ebenfalls wichtige Aufgaben.
In der Altenpflege gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Spezialisierungen in der Gerontologie oder Fortbildungen im Bereich Pflegemanagement und Qualitätsmanagement.
Die Altenpflege spielt eine entscheidende Rolle in der Gesellschaft, indem sie älteren Menschen ein würdevolles Leben ermöglicht und deren Lebensqualität verbessert. Sie entlastet zudem Angehörige und trägt zur sozialen Stabilität bei.