Jobs in Dormagen
Altenpflege (ohne Spezialisierung)
Altenpflege – Fürsorge und Unterstützung im Alter.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 42 Jobs & Stellenangebote im Bereich Altenpflege (ohne Spezialisierung) in Dormagen und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?
- Teilzeit: 37 Stellen
- Vollzeit: 35 Stellen
- Sonstige: 2 Stellen
- Freiwilligendienst: 1 Stellen
42 aktuelle Stellenangebote
Ausbildung zum*zur Pflegefachassistent*in (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum Leverkusen-Schlebusch
Ausbildung zum*zur Pflegefachassistent*in im AWO Seniorenzentrum Leverkusen-Schlebusch: Starte mit persönlicher Begleitung, praxisnaher Ausbildung und besten Übernahmechancen bei der AWO Seniorenzentrum "Stadt Leverkusen" gGmbH.
Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d)
Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d) bei der Franziska Schervier Altenhilfe GmbH: Bringe deine Pflegekompetenz in einem engagierten Team ein und gestalte eine sinnstiftende Arbeit mit attraktiven Bedingungen.
Pflegehilfskraft / Pflegeassistenz (m/w/d) in der Tagespflege für Senioren
Pflegehilfskraft/Pflegeassistenz in der Tagespflege für Senioren bei Diakoniewerk Neuss-Süd e.V.: Unterstütze ein familiäres Team bei Pflege, Grundpflege und aktivierenden Angeboten.
Pflegefachkraft / Altenpfleger*in (m/w/d) in Tagespflege für Senioren
Pflegefachkraft / Altenpfleger*in in der Tagespflege für Senioren bei Diakoniewerk Neuss-Süd e.V.: Unterstütze das Team in der Pflege und Betreuung älterer Menschen mit und ohne Demenz.
Examinierte Altenpflegerin (m/w/d) / Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachassistent*innen (m/w/d) Teilzeit/Vollzeit in Leverkusen-Rheindorf
Pflegefachassistent*innen bei der AWO Seniorenzentrum "Rheindorf" gGmbH: Arbeiten Sie in einem Team mit Menschlichkeit, Professionalität und Wertschätzung in der Pflege und Betreuung.
Altenpfleger:innen (m/w/d)
Altenpfleger:innen bei In der Gemeinde leben gGmbH unterstützen Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und erworbener Hirnschädigung im multiprofessionellen Team. Unbefristet, mit Raum für Mitgestaltung und Entwicklung.
Altenpfleger:in (w/m/d) für den Düsseldorfer Norden
Altenpfleger:in für Menschen mit Behinderung bei In der Gemeinde leben gGmbH in Düsseldorf: Unterstützung, Fallführung und Betreuungsplanung im multiprofessionellen Team.
Pflegefachassistent (m/w/d) für das Altenzentrum Am Nordpark (25 - 35h/Woche)
Pflegefachassistent (m/w/d) im Altenzentrum Am Nordpark der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal gGmbH: unbefristet, faire Bezahlung nach BAT-KF, 30 Tage Urlaub, Fortbildungen und keine geteilten Dienste.
Pflegefachmänner*Pflegefachfrauen (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum "Stadt Leverkusen" NUR im Nachtdienst
Pflegefachmänner*Pflegefachfrauen im Nachtdienst beim AWO Seniorenzentrum "Stadt Leverkusen" gGmbH: Verantwortungsvoll pflegen, dokumentieren und Bewohner*innen im Dauernachtdienst begleiten.
Freiwilligendienst (BFD/FSJ) im sozialen Dienst in der stationären Altenhilfe (w/m/d)
Freiwilligendienst (BFD/FSJ) im sozialen Dienst in der stationären Altenhilfe (w/m/d) bei der Diakonie im Kirchenkreis Düsseldorf-Mettmann: Engagiere dich für eine einfühlsame Betreuung älterer Menschen.
Fachkraft (m/w/d) im Betreuten Wohnen
Fachkraft (m/w/d) im Betreuten Wohnen bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V.: Begleiten und fördern Sie Menschen mit Beeinträchtigung in der Alltagskompetenz und selbstständigen Lebensführung.
Pflegefachkraft (m/w/d) für das Altenzentrum Gemarker Gemeindestift (35h/ Woche)
Pflegefachkraft im Altenzentrum Gemarker Gemeindestift bei der Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH: unbefristet, mit Tarifbezahlung, Zulagen, 30 Urlaubstagen und Weiterbildung zur Praxisanleitung.
Pflegefachassistent (m/w/d) für das Altenzentrum Cronenberg (35h/Woche)
Pflegefachassistent (m/w/d) im Altenzentrum Cronenberg bei der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal gGmbH: unbefristet, mit BAT-KF, 30 Tagen Urlaub und vielen Fortbildungsmöglichkeiten.
Pflegefachassistent*in (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit AWO Seniorenzentrum Stadt Leverkusen gGmbH
Pflegefachassistent*in im AWO Seniorenzentrum Stadt Leverkusen: Arbeiten in einem Team mit Professionalität, Menschlichkeit und Gestaltungsspielraum.
Pflegefachkraft (m/w/d) für das Altenzentrum Cronenberg (30 - 39h/ Woche)
Pflegefachkraft (m/w/d) im Altenzentrum Cronenberg bei der Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH: unbefristet, keine geteilten Dienste, mit betrieblicher Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und Fortbildungen.
Pflegefachkraft / Pflegekraft mit Weiterbildung LG1 & LG2 (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz
Pflegefachkraft / Pflegekraft mit Weiterbildung LG1 & LG2 (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz beim ASB Regionalverband Bergisch Land e. V. - Gestalten Sie Lebensqualität!
Examinierte Pflegefachkräfte/Pflegefachassistenten/Pflegekräfte LG1+LG2 (w/m/d) für die ambulante Pflege, Standort Hilden
Examinierte Pflegefachkräfte/Pflegefachassistenten (w/m/d) gesucht! Werden Sie Teil der Diakonie im Kirchenkreis Düsseldorf-Mettmann und gestalten Sie die ambulante Pflege mit Vielfalt und Lebensfreude mit.
Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin (m/w/d) Altenpflege - Burscheid
Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin Altenpflege bei der Rheinischen Gesellschaft für Diakonie: Begleiten Sie Bewohner*innen, übernehmen Grundpflege und arbeiten in einem herzlichen Team mit Sinn.
Pflegefachassistenz (w/m/d) Teilzeit – Seniorenzentrum Moosheide in Willich
Pflegefachassistenz im Seniorenzentrum Moosheide in Willich bei der Deutschen Roten Kreuz Nordrhein gGmbH: Teilzeit, Grundpflege, Dokumentation und Betreuung in wertschätzender Atmosphäre.
Häufig gestellte Fragen
Wie hoch ist das Gehalt in der Altenpflege?
Das Gehalt liegt zwischen 16.165 und 55.538 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 35.852 € pro Jahr. Der Median beträgt 35.852 €. Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
Wie sieht der Karriereweg in der Altenpflege aus?
Der Karriereweg in der Altenpflege kann mit einer Ausbildung zur Pflegefachkraft beginnen. Danach sind Spezialisierungen in Bereichen wie Demenzbetreuung oder Palliativpflege möglich. Auch Führungspositionen, wie Pflegedienstleitung, stehen als Perspektiven offen.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es in der Altenpflege?
In der Altenpflege gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie etwa die Fortbildung zur Fachkraft für Gerontologie, Palliativpflege oder Demenzberatung. Auch Kurse zu Management- und Leitungskompetenzen sind verfügbar.
Wie sieht der Arbeitsalltag in der Altenpflege aus?
Der Arbeitsalltag in der Altenpflege ist abwechslungsreich und umfasst die Pflege und Betreuung älterer Menschen, die Durchführung von Grund- und Behandlungspflege, Medikamentenvergabe sowie die Gestaltung von Freizeitaktivitäten und die Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner.
Welche Fähigkeiten sind für die Altenpflege notwendig?
Für die Altenpflege sind Einfühlungsvermögen, physische Belastbarkeit und Teamfähigkeit entscheidend. Gute kommunikative Fähigkeiten und Grundkenntnisse in Medizin sind ebenfalls vorteilhaft.