Hotellerie – Organisation trifft Kundenservice
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 4 Jobs & Stellenangebote im Bereich Hotellerie in Hamburg und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Bewerberpool Hamburg – Teamleiter, Empfang, Beratung und Fahrer (m/w/d) bei Hofer Automotive GmbH: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit renommierten Automarken wie BMW und Porsche zusammen!

Junior Concierge (d/w/m) im Conrad Hamburg: Sie sorgen mit Hamburgkenntnis, Organisationstalent und einem offenen Wesen für unvergessliche Gästeerlebnisse und kennen ihre Wünsche genau.

Empfangsmitarbeiter:in (m/w/d) bei der DFK Group gesucht! Bringen Sie Ihre Ideen ein, unterstützen Sie das Team und gestalten Sie aktiv die Zukunft in einer vielfältigen und dynamischen Umgebung.

Rezeption / Gastgeber in Damp (m/w/d) bei der DFK Group: Bring deine Leidenschaft fürs Gastgebersein ein, entwickle dich in einem tollen Team weiter und sorge dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen!
Gehalt/Verdienst (Jahresgehalt): zwischen 25.500 und 36.648 € pro Jahr; Durchschnittsgehalt ca. 31.074 € (Median 31.074 €). Einflussfaktoren: Erfahrung, Region, Branche, Tarifvertrag.
In der Hotellerie kann man vom Rezeptionisten über Abteilungsleiter bis hin zum Hotelmanager aufsteigen. Viele beginnen als Trainee oder in Praktika, um erste Erfahrungen zu sammeln.
Wichtige Fähigkeiten in der Hotellerie sind Kommunikationsstärke, organisatorische Fähigkeiten, Kundenorientierung und Flexibilität. Auch Führungsqualitäten sind von Vorteil.
Der Arbeitsalltag in der Hotellerie umfasst den Empfang von Gästen, die Koordination von Personal und die Überwachung des reibungslosen Ablaufs in den Abteilungen. Flexibilität und schnelles Reagieren auf unerwartete Situationen sind wichtig.
In der Hotellerie gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Fortbildungen in Hotelmanagement, spezielle Kurse zu Gastgewerbe-Software oder Seminare zu Führungskompetenzen.