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Jobs in Herford

Gesundheits- und Krankenpflege, Rettungsdienst und Geburtshilfe - Aufsichts- und Führungskräfte

Führung in Pflege und Gesundheit – Verantwortung trifft Expertise.

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Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 18 Jobs & Stellenangebote im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Rettungsdienst und Geburtshilfe - Aufsichts- und Führungskräfte in Herford und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

  • Vollzeit: 11 Stellen
  • Teilzeit: 10 Stellen
  • Befristet: 1 Stellen
  • Sonstige: 1 Stellen

18 aktuelle Stellenangebote

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Stellvertretende Pflegedienstleiter*in (m/w/d) ambulanter Dienst Bocholt

Stellvertretende Pflegedienstleiter*in im ambulanten Dienst Bocholt bei der Ev. Johanneswerk gGmbH: Führung mit Wertschätzung, Dienst- und Tourenplanung, Pflegequalität und direkte Pflege.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Wohnbereichsleiter (m/w/d) im Jochen-Klepper-Haus in Bielefeld-Schildesche

Wohnbereichsleiter (m/w/d) im Jochen-Klepper-Haus der Ev. Johanneswerk gGmbH: Du planst und koordinierst Arbeitsabläufe und Personaleinsatz in einem motivierten Team mit wertschätzender Führung.

Arbeitgeberlogo Diakonie Stiftung Salem gGmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleitung (m/w/d) bei der Diakonie Stiftung Salem gGmbH: Übernehmen Sie Organisation und Führung im Wohnbereich und arbeiten Sie in einem kollegialen, menschlichen Team.

Arbeitgeberlogo Diakonie Stiftung Salem gGmbH

Teamkoordinator / Teamleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Teamkoordinator / Teamleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege bei der Diakonie Stiftung Salem gGmbH: Leiten Sie ein kollegiales Pflegeteam und koordinieren Sie Touren, Dienstplanung und Qualität.

Arbeitgeberlogo Evangelische Diakoniestiftung Herford

Gestalten Sie Pflege mit Herz und Verstand – als Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d) bei der Evangelischen Diakoniestiftung Herford: Leiten Sie Pflege, sichern Sie Qualität und gestalten Sie Prozesse sowie Personalführung in einem engagierten Team.

Arbeitgeberlogo Diakonie Stiftung Salem gGmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleitung (m/w/d) bei der Diakonie Stiftung Salem gGmbH: Übernehmen Sie die Organisation und Führung eines Wohnbereichs in einem kollegialen, menschlichen Team mit hoher Arbeitszufriedenheit.

Arbeitgeberlogo Diakonie Stiftung Salem gGmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung bei der Diakonie Stiftung Salem: Entwickeln Sie Pflege- und Betreuungsqualität, modernisieren Sie Prozesse und gestalten Sie die strategische Ausrichtung mit.

Arbeitgeberlogo Augustinum gGmbH

Pflegedienstleitung - ambulant (m/w/d) Seniorenresidenz

Pflegedienstleitung ambulant bei Augustinum gGmbH: Verantworten Sie Pflege, Qualität und Führung eines ambulanten Pflegedienstes mit 47 Mitarbeiter*innen und entwickeln Sie Versorgungsqualität sowie Wirtschaftlichkeit weiter.

Arbeitgeberlogo Diakonische Altenzentren Bielefeld gGmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleitung (m/w/d) bei Diakonische Altenzentren Bielefeld gGmbH: Gestalte Pflegequalität, Mitarbeitereinsatz und Betreuungsprozesse in einem wertschätzenden Team.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim

Pflegefachkraft im Theodor-Fliedner-Heim bei der Ev. Johanneswerk gGmbH: Gestalte Pflegeprozesse, übernimm behandlungspflegerische Aufgaben und begleite Bewohner*innen mit Respekt und Einfühlungsvermögen.

Arbeitgeberlogo Diakonie Stiftung Salem gGmbH

Pädagogische Leitung (m/w/d) in der ambulanten und stationären Kinder- und Jugendhilfe

Pädagogische Leitung (m/w/d) in der Kinder- und Jugendhilfe bei der Diakonie Stiftung Salem gGmbH: fachliche Begleitung, Konzeptentwicklung und Führung eines engagierten Teams.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) in Bielefeld-Mitte | Lutherstift

Pflegefachkraft in Bielefeld-Mitte beim Ev. Johanneswerk: In kleinen Hausgemeinschaften gestaltest du bedarfsorientierte Pflege, Dokumentation und den Tagesablauf aktiv mit.

Arbeitgeberlogo DRK Jugendhilfe und Familienförderung in Lippe gGmbH.

OGS- Leitung (m/w/d)

OGS-Leitung bei der DRK Jugendhilfe und Familienförderung in Lippe gGmbH: Gestalten Sie mit Ihrem Team die offene Ganztagsschule im DRK-Leitbild „Ich • Du • Wir – Lernen • Lachen • Leben“.

Arbeitgeberlogo Diakonie Gütersloh e.V.

Pflegekraft (m/w/d) LG1 + LG2 im ambulanten Dienst

Pflegekraft (m/w/d) LG1 + LG2 im ambulanten Dienst bei Diakonie Gütersloh e.V.: Pflege, Betreuung und Versorgung im Zuhause der Kund:innen mit Herz, Verantwortung und Teamgeist.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Wohnbereichsleiter*in (m/w/d) in Steinhagen

Wohnbereichsleiter*in (m/w/d) in der Altenhilfe: Gestalten Sie als Teil des Ev. Johanneswerks die individuelle Pflege und Betreuung in unserem Matthias-Claudius-Haus mit Herz und Teamspirit.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Pflegedienstleiter*in ambulanter Dienst (m/w/d) Gütersloh

Pflegedienstleiter*in ambulanter Dienst in Gütersloh: Im Ev. Johanneswerk gGmbH steuerst du Pflegequalität, Touren und Teamführung in der ambulanten Pflege und entwickelst Versorgungen aktiv weiter.

Arbeitgeberlogo Ev. Johanneswerk gGmbH

Pflegedienstleiter*in (m/w/d)

Pflegedienstleiter*in bei der Ev. Johanneswerk gGmbH: Sie sichern die Pflegequalität, steuern Abläufe und verantworten die Ausbildung der Altenpflege.

Arbeitgeberlogo Diakonie Gütersloh e.V.

Pflegefachkraft oder Pflegekraft mit LG1 und LG2 (m/w/d) in TZ in Sennestadt

Pflegefachkraft oder Pflegekraft mit LG1 und LG2 (m/w/d) in TZ gesucht! Werde Teil der Diakonie Gütersloh e.V. und profitiere von einem unbefristeten Vertrag sowie attraktiven Zusatzleistungen.

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Häufig gestellte Fragen

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Führungspositionen in der Pflege?

Weiterbildungsmöglichkeiten umfassen Kurse in Pflege- und Gesundheitsmanagement, Seminare zur Qualitätssicherung und Personalführung sowie spezialisierte Fortbildungen, die auf Führungskompetenzen abzielen.

Wie sieht der Arbeitsalltag einer Führungskraft in der Pflege und Gesundheit aus?

Der Arbeitsalltag umfasst die Organisation von Stationen, Entwicklung von Pflegekonzepten, Qualitätssicherung, Personalrekrutierung und die Koordination administrativer Abläufe.

Welche Zukunftsperspektiven bietet eine Karriere in der Pflegeführung?

Die Zukunftsperspektiven sind vielversprechend, da der Bedarf an qualifizierten Führungskräften im Gesundheitswesen wächst. Es gibt Möglichkeiten für Aufstieg in höhere Managementpositionen und Spezialisierungen.

Welche Herausforderungen erwarten Führungskräfte im Gesundheitswesen?

Herausforderungen umfassen die Balance zwischen administrativen Aufgaben und Mitarbeiterführung, die Anpassung an gesetzliche Änderungen und das Management von Ressourcen in einem dynamischen Umfeld.

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