Jobs in Krefeld
Unternehmensorganisation und -strategie - Aufsichts- und Führungskräfte
Aufsichts- und Führungskräfte für effizientes Unternehmenswachstum.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 12 Jobs & Stellenangebote im Bereich Unternehmensorganisation und -strategie - Aufsichts- und Führungskräfte in Krefeld und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?
- Vollzeit: 12 Stellen
- Teilzeit: 9 Stellen
- Sonstige: 2 Stellen
12 aktuelle Stellenangebote
Angestellte/r im Gruppendienst (m/w/d)
Angestellte/r im Gruppendienst bei der WFB Werkstätten des Kreises Mettmann GmbH: Betreuung, Förderung und pflegerische Unterstützung von Menschen mit Behinderung in einem vielseitigen, krisensicheren Umfeld.
Projektunterstützung - Digitalisierung (m/w/d)
Projektunterstützung Digitalisierung bei der Stadt Ratingen: Unterstützen Sie Projektleitungen, koordinieren Termine und Ressourcen und gestalten Sie die digitale Verwaltung sowie OZG-Umsetzungen aktiv mit.
Projektmanager (m/w/d)
Projektmanager (m/w/d) bei der Stadt Ratingen: Gestalten Sie Modernisierung, Digitalisierung und Change-Management in der Verwaltung mit und treiben Sie das Projektmanagement zukunftsorientiert voran.
Digitale Lotsin/Digitaler Lotse, Prozessmanager/in, Datenschutz-Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Digitale Lotsin/Digitaler Lotse bei der Stadt Krefeld: Gestalten Sie Digitalisierung, Prozessmanagement und Datenschutz im Fachbereich Schule aktiv mit und unterstützen Sie ein engagiertes Team.
OGS-Teamleitung (m/w/d) Paul-Weyers-Schule
OGS-Teamleitung (m/w/d) bei der Stadt Viersen: Verantworten Sie die Organisation, Führung und pädagogische Betreuung der Offenen Ganztagsschule an der Paul-Weyers-Schule.
Bereichsleitung Consulting (m/w/d) – Neukundenprojekte CS 3.0
Bereichsleitung Consulting bei Schleupen SE: Verantwortung für Neukundenprojekte im ERP-Umfeld Schleupen.CS 3.0, Führung des Teams und erfolgreiche Softwareeinführungen bei Kunden.
Projektleiter:in im Bereich Landschaftsplanung bei +grün
Projektleiter:in Landschaftsplanung bei +grün von HPP Architekten GmbH: Eigenverantwortliche Leitung komplexer Freiraumprojekte in LPH 1-5 mit interdisziplinärer Zusammenarbeit und Gestaltungsspielraum.
Teamleitung (m/w/d) für unser Mutter-Kind-Haus
Teamleitung (m/w/d) für unser Mutter-Kind-Haus bei Gertrud-Zillich-Haus gGmbH: Leiten Sie ein multiprofessionelles Team in der Jugendhilfe und gestalten Sie pädagogische Qualität, Kinderschutz und Hilfeverläufe mit.
Projektleiter:in Planung / Generalplanung
Projektleiter:in Planung / Generalplanung bei HPP Architekten GmbH – gestalte Architektur und Städtebau mit, leite anspruchsvolle Projekte und koordiniere interdisziplinäre Teams in einem dynamischen Umfeld.
Projektleiter:in Baumanagement
Als Projektleiter:in Baumanagement bei HPP Architekten GmbH übernimmst du die Verantwortung für spannende Bauprojekte und steuerst deren erfolgreiche Umsetzung in einem dynamischen Team.
Projektleiter:in
Projektleiter:in gesucht bei HPP Architekten GmbH! Führe anspruchsvolle Bauprojekte zum Erfolg, koordiniere innovative Lösungen und arbeite im dynamischen Team an beeindruckenden Bauwerken.
Projektleitung (m/w/d) für die Abteilung Bau und Technik
Projektleitung (m/w/d) für die Abteilung Bau und Technik in der BG Klinikum Duisburg. Gestalten Sie innovative Bauprojekte und tragen Sie zur Akutversorgung und Rehabilitation bei!
Häufig gestellte Fragen
Wie hoch ist das Gehalt als Aufsichtskraft im Bereich Unternehmensorganisation?
Das Gehalt liegt zwischen 55.956 und 113.964 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 84.960 € (Median 84.960 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
Welche Fähigkeiten sind für Führungskräfte in der Unternehmensstrategie erforderlich?
Erforderlich sind umfassende Kenntnisse in Unternehmensstrategie, Führungsqualität und Projektmanagement. Erfahrung mit agilen Methoden und eine hohe Kommunikationsstärke sind ebenfalls wichtig.
Wie sieht der Arbeitsalltag einer Führungskraft im Bereich Unternehmenswachstum aus?
Der Arbeitsalltag umfasst die Analyse von Marktsituationen, Entwicklung strategischer Konzepte, Implementierung agiler Methoden, Projektkoordination sowie Mitarbeiterführung und Schulungen.
Welche Karrierewege gibt es für Führungskräfte in der Unternehmensorganisation?
Karrierewege können in verschiedene Managementebenen führen, von der Teamleitung bis hin zu höheren Führungspositionen wie Abteilungs- oder Bereichsleitung.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Führungskräfte im Bereich Unternehmensstrategie?
Weiterbildungsmöglichkeiten umfassen Kurse in Unternehmensstrategie, Führungsqualitäten, Projektmanagement und agile Methoden, um den aktuellen Marktanforderungen gerecht zu werden.