Vielfältige Pflegeberufe für Gesundheit und Rettung – eine Berufung.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 200 Jobs & Stellenangebote im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Rettungsdienst und Geburtshilfe in Langenfeld (Rheinland) und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Pflegefachperson für die Intensivpflege bei der DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.: Ganzheitliche Intensivpflege, Überwachung beatmeter Patient:innen und Arbeit im interdisziplinären Team.

Ausbildung zur Pflegefachkraft im AWO Seniorenzentrum Stadt Leverkusen: Starte deine Zukunft in der Pflege mit persönlicher Begleitung, praxisnaher Ausbildung und guten Perspektiven bei der AWO.

Notfallsanitäter / Notfallsanitäterinnen als Werkstudierende bei der Stadt Bergisch Gladbach: Notfallrettung im Schichtdienst, Anleitung von Auszubildenden und Arbeiten mit erweiterten Maßnahmen.

Notfallsanitäter / Notfallsanitäterin bei der Stadt Bergisch Gladbach: Übernimm Verantwortung in der Notfallrettung und im Interhospitaltransfer, arbeite mit moderner Ausstattung und gestalte den Rettungsdienst mit.

Notfallsanitäter:in bei der Stadt Frechen: eigenverantwortliche Notfallversorgung auf Rettungswagen und Notarzteinsatzfahrzeug in moderner Feuer- und Rettungswache.

Notfallsanitäter im Rettungsdienst bei ASB Köln e. V.: Einsatz in der Notfallrettung mit engagiertem Team und unbefristetem Arbeitsvertrag. Gesucht ab sofort.

Stellvertretende Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege bei der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Leverkusen e. V.: Unterstütze die Leitung, sichere Pflegequalität und gestalte den Dienst aktiv mit.

Pflegefachkräfte (m/w/d) in der ambulanten Pflege gesucht! Verstärke das Team des ASB Regionalverband Bergisch Land e.V. und profitiere von einem tollen Betriebsklima und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Teamleitung Pflege im AWO Seniorenzentrum „Rheindorf“: Übernimm Verantwortung, leite einen Wohnbereich und gestalte Pflege mit Herz, Haltung und Klarheit.

Pflegefachkraft mit Praxisanleitung bei der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal gGmbH: 50 % Freistellung für Praxisanleitung, Begleitung von 7 bis 9 Auszubildenden und direkte Pflege im Alltag.

3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) bei der Evangelischen Senioreneinrichtungen Leverkusen gGmbH: mit Praxis in Pflegeheim, Krankenhaus und weiteren Bereichen sowie strukturierter Begleitung.

Starte deine Ausbildung als staatlich anerkannte Pflegefachassistenz (m/w/d) bei der Franziska Schervier Altenhilfe GmbH und gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit! Entdecke einen Beruf mit Zukunft in einem familiären Team.

Starte deine Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) bei der Franziska Schervier Altenhilfe GmbH und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pflege mit Perspektiven und einem engagierten Team.

Pflegefachassistent/-in 1-jährig-QN 3 (m/w/d) in der Seniorenpflege bei Franziska Schervier Altenhilfe: Werde Teil eines herzlichen Teams und gestalte die Lebensqualität unserer Bewohner*innen aktiv mit.

Pflegefachfrau /-mann 3-jährig-QN 4 (m/w/d) in der Altenpflege gesucht! Werde Teil des Teams bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH und übernimm die Verantwortung für unsere Bewohner*innen in Köln.

Starte deine Karriere in der Pflege mit einer Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau (m/w/d) bei der Franziska Schervier Altenhilfe GmbH und werde Teil eines engagierten Teams, das Wertschätzung und persönliche Entwicklung fördert.

Pflegefachassistent/-in 1-jährig-QN 3 (m/w/d) in der Altenhilfe: Unterstütze das Team der Franziska Schervier Altenhilfe GmbH in der ganzheitlichen Pflege und gestalte die Lebensqualität unserer Bewohner/-innen aktiv mit.

Pflegefachfrau /-mann 3-jährig-QN 4 (m/w/d) in der Altenhilfe bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH: Übernimm Verantwortung in einem unterstützenden Team und gestalte die Pflege unserer Bewohner aktiv mit.

Examinierte Pflegefachkraft für den Nachtdienst bei Pro Seniore: Sicherstellen einer professionellen Pflege, Ruhe und Sicherheit in der Nacht sowie sorgfältige Dokumentation im starken Team.

Examinierte Pflegefachkraft bei Pro Seniore: eigenverantwortliche Pflegeplanung, enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten sowie ein starkes Team und echte Perspektiven.
Gehalt/Verdienst (Jahresgehalt): zwischen 1.347 und 70.032 € pro Jahr; Durchschnittsgehalt ca. 35.690 € (Median 35.690 €). Einflussfaktoren: Erfahrung, Region, Branche, Tarifvertrag.
Pflegekräfte können ihre Karriere durch Spezialisierungen, Führungspositionen in der Pflege oder eine Weiterbildung zum Pflegepädagogen oder Gesundheitsmanager vorantreiben. Darüber hinaus bieten sich Möglichkeiten in Forschung und Lehre.
Der Arbeitsalltag von Pflegefachkräften ist geprägt von der Patientenbetreuung, der Unterstützung bei medizinischen Maßnahmen, der Dokumentation von Pflegemaßnahmen und der Koordination mit anderen Gesundheitsdienstleistern. Flexibilität und schnelle Reaktionsfähigkeit sind im Alltag wichtig.
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, darunter Fachweiterbildungen in Bereichen wie Intensivpflege, Anästhesie oder Palliativpflege. Auch akademische Studiengänge, wie ein Bachelor in Pflegewissenschaften, bieten sich an.
Der Einstieg in den Pflegeberuf kann über eine Ausbildung als Pflegefachkraft oder ein duales Studium im Bereich Pflege erfolgen. Zudem bieten Praktika und Freiwilligendienste wertvolle Einblicke und erste Erfahrungen.