Wissen vermitteln und Forschung gestalten – Hochschullehre.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 10 Jobs & Stellenangebote im Bereich Lehr- und Forschungstätigkeit an Hochschulen in Leipzig und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Akademische/-r Assistent/-in an der Universität Leipzig: Lehre und Forschung in Soziologie und Computational Social Science, mit Fokus auf Textanalyse, Programmieren und wissenschaftlicher Qualifikation.

2 Wissenschaftliche Mitarbeiter/-innen an der Universität Leipzig erforschen im Graduiertenkolleg NeuroTune die zirkadiane Regulation synaptischer Kommunikation in der Neurowissenschaft.

2 Wissenschaftliche Mitarbeiter/-innen (Doktoranden) (m/w/d/x) an der Universität Leipzig: Mitarbeit im TRIBECA-Forschungsprojekt zu Corporate Responsibility, Archive, Prosopographie und Promotion in einem international geprägten Team.

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/-in (Postdoc) bei der Universität Leipzig: Forschung zu unternehmerischer Verantwortung im TRIBECA-Projekt mit Archivrecherchen, Datenmanagement und Publikationen.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in für Vernetzung und Transfer an der Universität Leipzig: KI- und Data-Science-Projekte, Partnerschaften und Transfervorhaben am ScaDS.AI Living Lab mitgestalten.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Requirements Engineering an der Universität Leipzig: Mitarbeit im DFG-Projekt rufus zu Anforderungsmanagement, Product Owner, Projektbegleitung und Weiterentwicklung des Portals.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektmanagement bei der Universität Leipzig: Sie koordinieren das rufus-Projektteam, entwickeln das Portal mit und stärken Sichtbarkeit, Usability und Zielgruppenarbeit.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in bei der Universität Leipzig: Forschung zu Zygoten und Zygosporen der Mikroalge Chlamydomonas reinhardtii mit pflanzenphysiologischen, biochemischen und molekularbiologischen Methoden.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektmanagement bei der Universität Leipzig: Mitwirkung an Förderanträgen, Netzwerken und Evaluationskonzepten im KI-Kompetenzzentrum ScaDS.AI Dresden/Leipzig.

Das Gehalt liegt zwischen 55.596 und 75.408 € pro Jahr; im Durchschnitt bei 65.502 € pro Jahr (Median 65.502 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
Der Arbeitsalltag umfasst das Abhalten von Vorlesungen, Seminaren und Übungen, die Beratung von Studierenden, die Betreuung von Examenskandidaten sowie administrative Aufgaben und die Präsentation von Forschungsergebnissen.
Hochschullehrkräfte können sich durch Zertifikatskurse, Workshops zu didaktischen Methoden, Management- und Führungstrainings sowie durch fachliche Fortbildungen weiterqualifizieren.
Der Karriereweg in der Hochschullehre beginnt häufig mit einer Promotion, gefolgt von Postdoc-Stellen, einer Habilitation oder Juniorprofessur, und kann bis zu einer ordentlichen Professur führen.
Die Hochschullehre spielt eine zentrale Rolle bei der Bildung der nächsten Generation von Fachkräften und Forschern und trägt zur Wissensvermittlung und Innovation bei.